[ESCLAVE AUCHAN] Ce samedi, je vais faire une GIGA COUP de **** à mes supérieurs.
Le 11 septembre 2024 à 05:25:57 :
Le 11 septembre 2024 à 05:23:38 :
Le 11 septembre 2024 à 05:07:59 :
RayManzarektAh il est connu sur d'autres topics alors ? Ca me surprend qu'à moitié, il a vraiment l'air d'un vieux gars. Dieu merci je sais reconnaitre un serpent quand j'en vois un.
Il venait enfoncer avec arrogance les mecs du topic RSA quasiment tous les jours, avec un ton de donneur de leçon qui a réussi dans sa vie et traite comme de la merde ceux qui galèrent ou remettent en question les rouages du système économique et social actuel
Une espèce de mélange entre un conseiller France Travail, un élu macroniste et un patron de resto
J'ai presque jamais interagi avec lui mais il rentre facile dans le top 3 des forumeurs les plus détestables
C'est triste en réalité d'imaginer le genre de vie qu'il faut avoir pour avoir ce genre de névrose, parce que clairement ça en est une. La preuve c'est qu'il continue à me parler alors que je l'ignore depuis une bonne semaine, il est dans son délire.
Bah tu peux imaginer que j'ai une vie parfaitement équilibré 
en réalité
J'ai une famille, 2 baraques
Du TT
D'où le fait que j'ai pas mal de temps pour venir te taunt
Résumé depuis la première page :
En très gros :
2 mois d'arrêt maladie pour harcèlement/burn-out. Je me suis pointé à leur entretien en vue de sanction, un mois plus tard j'ai pris un avertissement. Comme elle peut pas sanctionner un représentant syndical pour une vulgaire pause clope, elle a inventé des trucs pour donner du poids à sa sanction. J'ai fais un courrier de contestation ou j'ai balancé tous ses mensonges, le harcèlement moral, et j'ai aussi balancé le chef de secteur pour son délit d'entrave syndicale et le directeur qui en branlait pas une alors que j'ai déjà lancé une alerte concernant le comportement de certains managers. 
C'est donc un manquement à l'obligation de sécurité et en tant que directeur il aurait largement du prendre des mesures, or rien n'a été fait mais en plus on m'a sanctionné quand j'ai lancé une alerte à l'époque. Sanctionné sur base de mensonges que je peux prouver d'ailleurs.
Apparemment ça a fait le tour du magasin, y'a une éternité que personne les avait balancés à l'inspection du travail.
Le sous-directeur s'est organisé avec ma cheffe pour m'amener dans un coin tranquille et me tomber dessus pour une tentative de coup de pression, il a en gros essayé de me faire avaler la pilule en faisant copain copain avec moi.
Comme elle a vu que ça marchait pas, elle a essayé de me mettre des coups de pression à base de "maintenant tu fractionne ta pause en 2 fois max", je l'ai envoyée chier en disant que je voulais une trace écrite, quand elle me l'a donnée, je lui ai dis en gros : merci de me donner une trace écrite signée de ta main qui confirme que vous mettez en œuvre les menaces faites par le chef de secteur suite à mes délégations.
Menaces faites devant mon délégué syndical en plus, qui est évidement prêt à témoigner si nécéssaire.
La semaine dernière, on devait nettoyer le rayon elle et moi, enfin ouvrir les rayons pour que le nettoyage passe. Une tâche extrêmement chiante et fatiguante, les freins sont grippés, soit ils bougent pas soit tu t'exploses les doigts. Cette imbécile me dit l'heure à laquelle on doit faire ça, j'ai évidement posé une délégation à ce moment là, t'aurais du voir sa tronche quand je lui ai filé mon bon.
Elle a du le faire toute seule, l'info a fait le tour du rayon et d'autres et j'ai gagné le surnom de "Général Ruskia", nofake.
Le lendemain pour se venger elle m'a menacé de modifier mes horaires et de me faire commencer à 6/7h au lieu de 13/14h en général, je lui ai dis que je me laisserais pas faire avant de la laisser en plan dans son bureau et j'ai fais un mail pour dénoncer une nouvelle méthode pour poursuivre son harcèlement moral.
Entre temps je me suis renseigné, en tant que salarié protégé je suis protégé contre les modifications de mon contrat de travail ET de mes conditions de travail, autrement dit sans mon accord elle ne peut pas faire ça. Donc soit elle va se dégonfler, soit elle l'ignore et elle va le faire quand même, si elle le fait ce sera une violation du code du travail et une violation de mon statut protecteur, que je me ferais évidement un plaisir de balancer à la direction et à cette bonne vieille inspection du travail.
Et là je suis en congés pour encore 2 semaines.
DERNIERE UPDATE DU 10 SEPTEMBRENT :
Ca y est les kheys, c'est fini je les tiens.
Dans son courrier, qu'elle a pensé bon d'envoyer à l'inspection du travail tout comme moi, ma cheffe raconte que mes horaires relèvent du pouvoir de direction et qu'elle peut "à tout moment les modifier" et me les imposer.
D'abord c'est faux.
Mais en plus, elle vient de publier les horaires de la semaine où je reprends le boulot, cette ahurie m'a mise de nuit. Je commence à 4h du matin au lieu de 12h30/14h comme je l'avais toujours fais.
C'est même plus une modification de mes conditions de travail, c'est une modification de mon contrat de travail, c'est mille fois pire.
J'ai une trace écrite qui formule un refus catégorique avant qu'elle l'ait fait, j'ai une trace écrite qu'elle a elle-même fournit à l'inspection du travail dans laquelle elle raconte à tort pouvoir modifier mes horaires à sa guise, et maintenant j'ai une trace écrite qu'elle m'a changé d'équipe non seulement sans me demander mon avis, elle y est obligée, mais en plus sans mon accord. Même un salarié non protégé il faut son accord pour faire ça, moi j'suis protégé contre mes modifications de mes conditions de travail, et cette mongole vient de modifier mon CONTRAT sans rien me demander et sans rien me faire signer.
Elle est tellement claquée au sol qu'alors que je me faisais une joie de la dénoncer à l'inspection du travail pour violation au code du travail et violation de mon statut protecteur, non seulement elle l'a fait toute seule, mais en plus c'est elle-même qui a expédié ce courrier à cette même inspection du travail, une sorte de hara-kiri.
C'est terminé.
Le 11 septembre 2024 à 07:10:38 :
Aya à auchan on est 7 à s'être fait virer en un après midi, les un après les autres
En l'honneur de ?
Le 11 septembre 2024 à 07:10:52 :
Quel plaisir de tomber sur le topic du général une fois de temps en tempsFais les morfler
Compte sur moi khey. Tout ce que je vais pouvoir faire pour leur mettre le nez dans la merde je vais le faire.
Le 11 septembre 2024 à 07:13:38 :
Le 11 septembre 2024 à 07:10:38 :
Aya à auchan on est 7 à s'être fait virer en un après midi, les un après les autresEn l'honneur de ?
Le 11 septembre 2024 à 07:10:52 :
Quel plaisir de tomber sur le topic du général une fois de temps en tempsFais les morfler
Compte sur moi khey. Tout ce que je vais pouvoir faire pour leur mettre le nez dans la merde je vais le faire.
Tu vas surtout recevoir des claques humiliantes sur la durée ouais.
T'as aucune vision du bourbier ou tu t'es foutu
Mais si ça amuse la galerie hein
Le 11 septembre 2024 à 07:13:38 :
Le 11 septembre 2024 à 07:10:38 :
Aya à auchan on est 7 à s'être fait virer en un après midi, les un après les autresEn l'honneur de ?
On bossait en tant qu'étudiants (meilleure ambiance au passage), un aprem on a appris qu'il y avait un bug informatique sur un produit, tu achetais 30 balles de produit et au lieu de te créditer 12 balles sur la carte wahoo ca te créditait 200 balles sur la carte
On s'est déchainé, un pote à même ramené sa famille pour qu'ils en profitent 
t'es déja conseillé par un avocat? 
par curiosité
Le 11 septembre 2024 à 07:17:21 :
Le 11 septembre 2024 à 07:13:38 :
Le 11 septembre 2024 à 07:10:38 :
Aya à auchan on est 7 à s'être fait virer en un après midi, les un après les autresEn l'honneur de ?
On bossait en tant qu'étudiants (meilleure ambiance au passage), un aprem on a appris qu'il y avait un bug informatique sur un produit, tu achetais 30 balles de produit et au lieu de te créditer 12 balles sur la carte wahoo ca te créditait 200 balles sur la carte
On s'est déchainé, un pote à même ramené sa famille pour qu'ils en profitent
Hm.
J'suis bien content de pas avoir à défendre des camarades de ton acabit. 
Le 11 septembre 2024 à 07:18:07 :
t'es déja conseillé par un avocat?
par curiosité
Un khey avocat en droit civil qui m'a généreusement proposé son aide oui. Par un avocat en droit du travail, jamais, les articles de loi me suffisent. Nonobstant je vais demander les conseils de l'inspectrice du travail quand je la verrais.
Le 11 septembre 2024 à 07:18:31 :
BOUCLE
Bah la situation évolue régulièrement donc bon, boucle... non.
Le 11 septembre 2024 à 07:18:33 :
Le 11 septembre 2024 à 07:17:21 :
Le 11 septembre 2024 à 07:13:38 :
Le 11 septembre 2024 à 07:10:38 :
Aya à auchan on est 7 à s'être fait virer en un après midi, les un après les autresEn l'honneur de ?
On bossait en tant qu'étudiants (meilleure ambiance au passage), un aprem on a appris qu'il y avait un bug informatique sur un produit, tu achetais 30 balles de produit et au lieu de te créditer 12 balles sur la carte wahoo ca te créditait 200 balles sur la carte
On s'est déchainé, un pote à même ramené sa famille pour qu'ils en profitent
Hm.
J'suis bien content de pas avoir à défendre des camarades de ton acabit.
Le 11 septembre 2024 à 07:20:14 :
Pourquoi ce pseudo Ruskia ?
https://www.youtube.com/watch?v=XcO8KV4gSlA
En hommage à l'union des républiques socialistes soviétiques. 
Le 11 septembre 2024 à 07:28:57 :
Le 11 septembre 2024 à 07:20:14 :
Pourquoi ce pseudo Ruskia ?https://www.youtube.com/watch?v=XcO8KV4gSlA
En hommage à l'union des républiques socialistes soviétiques.
Mais je regarde quoi la ?
Le 11 septembre 2024 à 07:29:59 :
Le 11 septembre 2024 à 07:28:57 :
Le 11 septembre 2024 à 07:20:14 :
Pourquoi ce pseudo Ruskia ?https://www.youtube.com/watch?v=XcO8KV4gSlA
En hommage à l'union des républiques socialistes soviétiques.
Mais je regarde quoi la ?
Les dernières années du bloc soviétique.
Le 11 septembre 2024 à 07:36:00 :
Le 11 septembre 2024 à 07:29:59 :
Le 11 septembre 2024 à 07:28:57 :
Le 11 septembre 2024 à 07:20:14 :
Pourquoi ce pseudo Ruskia ?https://www.youtube.com/watch?v=XcO8KV4gSlA
En hommage à l'union des républiques socialistes soviétiques.
Mais je regarde quoi la ?
Les dernières années du bloc soviétique.
Mais c'était y a mille ans au moins pourquoi t'aime ça ?
Le 11 septembre 2024 à 07:38:40 :
Le 11 septembre 2024 à 07:36:00 :
Le 11 septembre 2024 à 07:29:59 :
Le 11 septembre 2024 à 07:28:57 :
Le 11 septembre 2024 à 07:20:14 :
Pourquoi ce pseudo Ruskia ?https://www.youtube.com/watch?v=XcO8KV4gSlA
En hommage à l'union des républiques socialistes soviétiques.
Mais je regarde quoi la ?
Les dernières années du bloc soviétique.
Mais c'était y a mille ans au moins pourquoi t'aime ça ?
J'suis un grand enfant je crois, l'idée du communisme me vend du rêve depuis toujours. Tous égaux, tous logés à la même enseigne, peu importe nos origines nos croyances ou nos capacités intellectuelles, tous camarades, amis, liés par l'amour de la patrie.
Résumé depuis la première page :
En très gros :
2 mois d'arrêt maladie pour harcèlement/burn-out. Je me suis pointé à leur entretien en vue de sanction, un mois plus tard j'ai pris un avertissement. Comme elle peut pas sanctionner un représentant syndical pour une vulgaire pause clope, elle a inventé des trucs pour donner du poids à sa sanction. J'ai fais un courrier de contestation ou j'ai balancé tous ses mensonges, le harcèlement moral, et j'ai aussi balancé le chef de secteur pour son délit d'entrave syndicale et le directeur qui en branlait pas une alors que j'ai déjà lancé une alerte concernant le comportement de certains managers.
C'est donc un manquement à l'obligation de sécurité et en tant que directeur il aurait largement du prendre des mesures, or rien n'a été fait mais en plus on m'a sanctionné quand j'ai lancé une alerte à l'époque. Sanctionné sur base de mensonges que je peux prouver d'ailleurs.
Apparemment ça a fait le tour du magasin, y'a une éternité que personne les avait balancés à l'inspection du travail.
Le sous-directeur s'est organisé avec ma cheffe pour m'amener dans un coin tranquille et me tomber dessus pour une tentative de coup de pression, il a en gros essayé de me faire avaler la pilule en faisant copain copain avec moi.
Comme elle a vu que ça marchait pas, elle a essayé de me mettre des coups de pression à base de "maintenant tu fractionne ta pause en 2 fois max", je l'ai envoyée chier en disant que je voulais une trace écrite, quand elle me l'a donnée, je lui ai dis en gros : merci de me donner une trace écrite signée de ta main qui confirme que vous mettez en œuvre les menaces faites par le chef de secteur suite à mes délégations.
Menaces faites devant mon délégué syndical en plus, qui est évidement prêt à témoigner si nécéssaire.
La semaine dernière, on devait nettoyer le rayon elle et moi, enfin ouvrir les rayons pour que le nettoyage passe. Une tâche extrêmement chiante et fatiguante, les freins sont grippés, soit ils bougent pas soit tu t'exploses les doigts. Cette imbécile me dit l'heure à laquelle on doit faire ça, j'ai évidement posé une délégation à ce moment là, t'aurais du voir sa tronche quand je lui ai filé mon bon.
Elle a du le faire toute seule, l'info a fait le tour du rayon et d'autres et j'ai gagné le surnom de "Général Ruskia", nofake.
Le lendemain pour se venger elle m'a menacé de modifier mes horaires et de me faire commencer à 6/7h au lieu de 13/14h en général, je lui ai dis que je me laisserais pas faire avant de la laisser en plan dans son bureau et j'ai fais un mail pour dénoncer une nouvelle méthode pour poursuivre son harcèlement moral.
Entre temps je me suis renseigné, en tant que salarié protégé je suis protégé contre les modifications de mon contrat de travail ET de mes conditions de travail, autrement dit sans mon accord elle ne peut pas faire ça. Donc soit elle va se dégonfler, soit elle l'ignore et elle va le faire quand même, si elle le fait ce sera une violation du code du travail et une violation de mon statut protecteur, que je me ferais évidement un plaisir de balancer à la direction et à cette bonne vieille inspection du travail.
Et là je suis en congés pour encore 2 semaines.
DERNIERE UPDATE DU 10 SEPTEMBRENT :
Ca y est les kheys, c'est fini je les tiens.
Dans son courrier, qu'elle a pensé bon d'envoyer à l'inspection du travail tout comme moi, ma cheffe raconte que mes horaires relèvent du pouvoir de direction et qu'elle peut "à tout moment les modifier" et me les imposer.
D'abord c'est faux.
Mais en plus, elle vient de publier les horaires de la semaine où je reprends le boulot, cette ahurie m'a mise de nuit. Je commence à 4h du matin au lieu de 12h30/14h comme je l'avais toujours fais.
C'est même plus une modification de mes conditions de travail, c'est une modification de mon contrat de travail, c'est mille fois pire.
J'ai une trace écrite qui formule un refus catégorique avant qu'elle l'ait fait, j'ai une trace écrite qu'elle a elle-même fournit à l'inspection du travail dans laquelle elle raconte à tort pouvoir modifier mes horaires à sa guise, et maintenant j'ai une trace écrite qu'elle m'a changé d'équipe non seulement sans me demander mon avis, elle y est obligée, mais en plus sans mon accord. Même un salarié non protégé il faut son accord pour faire ça, moi j'suis protégé contre mes modifications de mes conditions de travail, et cette mongole vient de modifier mon CONTRAT sans rien me demander et sans rien me faire signer.
Elle est tellement claquée au sol qu'alors que je me faisais une joie de la dénoncer à l'inspection du travail pour violation au code du travail et violation de mon statut protecteur, non seulement elle l'a fait toute seule, mais en plus c'est elle-même qui a expédié ce courrier à cette même inspection du travail, une sorte de hara-kiri.
C'est terminé.
Données du topic
- Auteur
- RuskiaIrak
- Date de création
- 14 mai 2024 à 18:56:26
- Nb. messages archivés
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- Nb. messages JVC
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