L'ABANDON DE POSTE devient officiellement une DEMISSION aujourd'hui

https://www.bfmtv.com/economie/emploi/abandon-de-poste-la-presomption-de-demission-devient-la-regle_AV-202304180262.html

C'est un changement important. Jusqu'à présent, les salariés qui abandonnaient leur poste pouvaient prétendre dans la plupart des cas (faute lourde exclue) aux allocations chômage, cet abandon débouchant sur un licenciement pour "faute". Désormais, assimilé à une démission, l'abandon de poste ne donnera accès à aucune allocation.

Hop hop hop, terminé la planque.

Le 18 avril 2023 à 11:02:47 :
Bordel donc si on se fait refuser la rupture conventionnelle on a plus qu’a aller se faire foutre

Non tu met ta chaise de bureau en mode chaise longue, tu mets des tong et tu joue au démineur

Le 18 avril 2023 à 11:02:47 :
Bordel donc si on se fait refuser la rupture conventionnelle on a plus qu’a aller se faire foutre

Ceci.

Le 18 avril 2023 à 11:03:52 :

Le 18 avril 2023 à 11:02:47 :
Bordel donc si on se fait refuser la rupture conventionnelle on a plus qu’a aller se faire foutre

Ceci.

Il y a toujours un moyen de se faire virer

Le 18 avril 2023 à 11:03:52 :

Le 18 avril 2023 à 11:02:47 :
Bordel donc si on se fait refuser la rupture conventionnelle on a plus qu’a aller se faire foutre

Ceci.

Non tu peux juste faire exprès de te faire virer

Le 18 avril 2023 à 11:04:36 :
Arrêt maladie jusqu'à accord satisfaisant

"Dans le cas où le salarié entend se prévaloir auprès de l'employeur d'un motif légitime de nature à faire obstacle à une présomption de démission, tel que, notamment, des raisons médicales, l'exercice du droit de retrait, l'exercice du droit de grève, le refus du salarié d'exécuter une instruction contraire à une réglementation ou la modification du contrat de travail à l'initiative de l'employeur, le salarié indique le motif qu'il invoque dans la réponse à la mise en demeure précitée".

Le 18 avril 2023 à 11:04:36 :
Arrêt maladie jusqu'à accord satisfaisant

Faut avoir le médecin compréhensif pour ca. Le mien ne m'arrête même pas quand j'ai de la fièvre..

Le 18 avril 2023 à 11:06:31 :
bmg en france on ne peut pas avoir deux emplois salarie en mémé temps a temps plein ?

non, sinon tu dépasses la limite de travail autorisé.