[SCREEN] Cette RH sur LINKEDIN pète un CÂBLE sur les CANDIDATS !

La semaine dernière t'en as une elle me donne le process : 1 entretien PHYSIQUE de précall, puis 2 autres entretiens PHYSIQUES, sachant que je lui ai bien dit que je déménagerai pour le poste car c'est à 2 heures de chez moi.

"c'est plus sympa puis vous pourrez voir nos locaux "

Qu'est ce que j'en ai à foutre de tes locaux ?

Le 16 juin 2022 à 15:49:10 :
La semaine dernière t'en as une elle me donne le process : 1 entretien PHYSIQUE de précall, puis 2 autres entretiens PHYSIQUES, sachant que je lui ai bien dit que je déménagerai pour le poste car c'est à 2 heures de chez moi.

"c'est plus sympa puis vous pourrez voir nos locaux "

Qu'est ce que j'en ai à foutre de tes locaux ?

Putain une boomeuse j'imagine.

Faire 2h de route pour un entretien precall

"Mais vous pourrez visiter nos joli open space de bureau blanc avec des chaise noir"

Putain ouais trop bien visiter des bureau open space qu'il nomme "organisation du travail en flex-office"

Jpp de ces merde de recruteur. Vivement qu'il se fasse selectioned par des IA

Le 16 juin 2022 à 15:54:09 :

Le 16 juin 2022 à 15:49:10 :
La semaine dernière t'en as une elle me donne le process : 1 entretien PHYSIQUE de précall, puis 2 autres entretiens PHYSIQUES, sachant que je lui ai bien dit que je déménagerai pour le poste car c'est à 2 heures de chez moi.

"c'est plus sympa puis vous pourrez voir nos locaux "

Qu'est ce que j'en ai à foutre de tes locaux ?

Putain une boomeuse j'imagine.

Faire 2h de route pour un entretien precall

"Mais vous pourrez visiter nos joli open space de bureau blanc avec des chaise noir"

Putain ouais trop bien visiter des bureau open space qu'il nomme "organisation du travail en flex-office"

Jpp de ces merde de recruteur. Vivement qu'il se fasse selectioned par des IA

Même pas c'était une jeune, mais je crois qu'elle a pas la main sur le process mais son argument m'avait fait rire

Le 16 juin 2022 à 15:43:35 :
"ne plus donner de nouvelles suite à un entretien d'embauche"
J'espère qu'elle a toujours prévenu les candidats refusés

Je ne crois pas

Le 16 juin 2022 à 18:00:31 :
On est sûr à 100% que c'est une femme qui publie ça ?

Le 16 juin 2022 à 08:29:19 :

Le 16 juin 2022 à 08:26:51 :
Elle a tellement raison et vous ragez parce que vous vous retrouvez dans le profil qu'elle décrit.

D'autant plus qu'elle ne relève que des problèmes de politesse (oui, arriver en retard à un entretien sans prévenir c'est disqualifiant) ou de jugement (demander 3k en junior sans exp; est une preuve d'absence de la conscience des réalités)

Elle vient de vous redpill à 900%.

Khey, les RH ont tellement fait n'importe quoi depuis des années que c'est normal que les gens leur rendent la monnaie de leur pièce.

Demander 3000 en tant que junior n'est pas plus délirant que d'offrir 1600 euros a un BAC+5 en réclamant d'être bilingue anglais + multiples compétences etc

c'est meme plus sensé de demander 3000 en junior que 1600 en 2022 hein ...
Ou ce que je travaille c'est 3000 brut en bac +5 année 1 !

Le 16 juin 2022 à 15:41:31 :
Le 16 juin 2022 à 14:12:21 :
Honnêtement les gars si vous voulez chier a la gueule des recruteur LinkedIn faut être ingénieur en info , même juste dev en faite :rire

Après le faux compte tinder, le faux compte chad linkedin - senior IA

Le 16 juin 2022 à 19:39:45 :
Si les employeurs étaient des modèles de vertu, elle pourrait l'ouvrir.

Ayaaa

Le 16 juin 2022 à 19:36:31 :

Le 16 juin 2022 à 08:29:19 :

Le 16 juin 2022 à 08:26:51 :
Elle a tellement raison et vous ragez parce que vous vous retrouvez dans le profil qu'elle décrit.

D'autant plus qu'elle ne relève que des problèmes de politesse (oui, arriver en retard à un entretien sans prévenir c'est disqualifiant) ou de jugement (demander 3k en junior sans exp; est une preuve d'absence de la conscience des réalités)

Elle vient de vous redpill à 900%.

Khey, les RH ont tellement fait n'importe quoi depuis des années que c'est normal que les gens leur rendent la monnaie de leur pièce.

Demander 3000 en tant que junior n'est pas plus délirant que d'offrir 1600 euros a un BAC+5 en réclamant d'être bilingue anglais + multiples compétences etc

c'est meme plus sensé de demander 3000 en junior que 1600 en 2022 hein ...
Ou ce que je travaille c'est 3000 brut en bac +5 année 1 !

Not ready

Le 16 juin 2022 à 20:36:13 :

Le 16 juin 2022 à 19:36:31 :

Le 16 juin 2022 à 08:29:19 :

Le 16 juin 2022 à 08:26:51 :
Elle a tellement raison et vous ragez parce que vous vous retrouvez dans le profil qu'elle décrit.

D'autant plus qu'elle ne relève que des problèmes de politesse (oui, arriver en retard à un entretien sans prévenir c'est disqualifiant) ou de jugement (demander 3k en junior sans exp; est une preuve d'absence de la conscience des réalités)

Elle vient de vous redpill à 900%.

Khey, les RH ont tellement fait n'importe quoi depuis des années que c'est normal que les gens leur rendent la monnaie de leur pièce.

Demander 3000 en tant que junior n'est pas plus délirant que d'offrir 1600 euros a un BAC+5 en réclamant d'être bilingue anglais + multiples compétences etc

c'est meme plus sensé de demander 3000 en junior que 1600 en 2022 hein ...
Ou ce que je travaille c'est 3000 brut en bac +5 année 1 !

Not ready

non mais je travaille hein et j'ai mes 3600 brut/mois, c'est pas fantastique mais c'est toujours mieux les 1600 nets ...

Le 15 juin 2022 à 22:37:02 :

Ayao

ne plus donner de news, ils font tous ça dans le sens inverse, je ne me gene pas pour renvoyer l ascenceur perso, meritax