Topic de pseudoban3fois :

[SCREEN] Cette RH sur LINKEDIN pète un CÂBLE sur les CANDIDATS !

Le 16 juin 2022 à 10:00:23 :
Les gens n'ont plus aucun savoir vivre c'est réel

Ça me fait marrer les jeunes diplômés qui se prennent pour des cadors alors que c'est des merdes qui savent rien faire de leur dix doigts

Dans mon entreprise je prends pas les - de 27 ans, trop arrogants, génération perdue

Rappelez-vous que vous profitez de l'existence de l'entreprise, que c'est l'entreprise qui vous fait vivre et pas l'inverse, parce que vous avez pas eu les couilles de monter votre propre business

D'accord. Un patron possède juste un bien immobilier pour les locaux + des machines de production + véhicules https://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png

Sauf qu'il faut arrêter de croire qu'il s'est forcément construit grâce au mérite. Souvent c'est juste de la transmission familiale. Il y a pas forcément besoin d'avoir de talent, les ingesclaves réfléchissent déjà à ta place https://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png

Y'a pas de taff dans le droit et le notariat c'est bouché, elle raconte nimp

Le 16 juin 2022 à 13:29:48 :
Y'a pas de taff dans le droit et le notariat c'est bouché, elle raconte nimp

Postule alors

Honnêtement les gars si vous voulez chier a la gueule des recruteur LinkedIn faut être ingénieur en info , même juste dev en faite :rire

Le 16 juin 2022 à 14:17:38 :
je suis ALLÉ DE PARIS À LYON EN TGV UNIQUEMENT pour un entretien prévu depuis 2 semaines

J’arrive devant le bâtiment j’appelle la GROSSE SALOPE DE RH me dit « mais pourquoi vous êtes là ? On a trouvé quelqu’un la semaine dernière on vous a pas prévenu ? »
Et non c’était ton rôle GROSSE PUTE

180€ de TGV pour rien une journée de perdue

C’était y’a 2 semaines j’ai encore les boules

Ahi

Le 15 juin 2022 à 22:37:02 :
https://image.noelshack.com/fichiers/2022/24/3/1655325417-d1607ee2-4b8b-48aa-8800-7dddb28dbdd5.jpeg
Ayao

Ben que cette RH devrait pas trop fanfaronner parce que ca va etre elle la première qui va se faire automatiser son job et surtout externaliser

Le 16 juin 2022 à 15:31:46 :

Le 15 juin 2022 à 22:37:02 :
https://image.noelshack.com/fichiers/2022/24/3/1655325417-d1607ee2-4b8b-48aa-8800-7dddb28dbdd5.jpeg
Ayao

Ben que cette RH devrait pas trop fanfaronner parce que ca va etre elle la première qui va se faire automatiser son job et surtout externaliser

Ahi ent

Selecao merci manu d'avoir monté le taux d'emploi les RH ont pas finit de rager https://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png
C'est juste le comportement des boîtes mais désormais c'est elles qui sont en position défavorable :rire:
Les libéraux qui refusent le marché https://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png

Le 16 juin 2022 à 14:12:21 :
Honnêtement les gars si vous voulez chier a la gueule des recruteur LinkedIn faut être ingénieur en info , même juste dev en faite :rire

This, je suis ingé info senior, je manque totalement de respect aux RH et c'est méritax pour ces cafards.
Quand j'étais JD ou que je cherchais un stage, eux n'avaient aucune vergogne à me ghoster :rire: .

Le 15 juin 2022 à 22:55:37 :
La pauvre elle ne peut plus exercer son délire autoritaire sur les candidats ? :)

Je vais chialer :)

"ne plus donner de nouvelles suite à un entretien d'embauche" :rire:
J'espère qu'elle a toujours prévenu les candidats refusés
Rh ça devrait même pas exister.
C'est le bullshit on par excellence
Les mecs chient à la gueule des chercheurs d'emploi pendant des années et quand ca s'inverse ils chouinent.

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pseudoban3fois
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15 juin 2022 à 22:37:02
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