Au boulot en ce moment : 9 arrêts maladie sur un effectif de 25 :)

Le 07 décembre 2023 à 08:51:34 :

Le 07 décembre 2023 à 08:46:50 :
Les lows qui ne savent pas que le nombre d'arrêt maladie est corrélée avec les conditions de travail.

Si tu as 50% d'AM, ne te pose pas de question. Vire le N+1.

Une entreprise ou il fait bon vivre , tu ne sera pas absent souvent bizarrement

Exactement.
SMIC et travail de chien, bizarrement full arrêts par contre surtout les CDI qui s'en branlent.

Le 07 décembre 2023 à 08:55:31 :

Le 07 décembre 2023 à 08:33:19 :

Le 07 décembre 2023 à 08:29:54 :

Le 07 décembre 2023 à 08:24:12 :
S'il y a autant d'arrêts maladie en proportions c'est certainement que t'es dans une boîte de merde qui traite mal et paie mal ses salariés

Les gens n'abusent pas des arrêts maladie dans les bonnes boîtes où il fait bon travailler

Qu'il y ait une personne ou deux qui abusent j'aurais pas dit, mais pour que 35% des salariés abusent comme ça c'est qu'il y a clairement un problème dans ta boite

Je pense à un manager toxique

+1 bro quand les daily meeting démarrent trjs en retard pour un ou deux types osef

mais quand c'est toi qui arrive en retard, t'as toute la chaine de commandement qui en est informé

comme en 38

En tant qu’ex manager de 50 personnes chez Saint Gobain.

Le daily meeting c’est juste faire l’appel comme à l’école et distribuer des bon points.

Parlez francais dans vos entreprises de merde au lieu de vous prendre pour des californiens du poitou charentes

Daily meeting process deadline openspace putain le niveau de feminisation de ces gens

Le 07 décembre 2023 à 08:04:58 :
Pendant ce temps, on m'a refusé un arrêt avec 40° de fièvre et grippé parce que "Vous êtes developpeur, derrière un PC tout seul on peut bosser même malade"

go medadom

Les cadres ont leur journées de carence qui sont parfois remboursées par la boite.

Mais ce n'est pas le cas des fonctionnaires et de certains salariés. Donc, clairement, si vous vous arrêtez, autant prendre 1 semaine voire 2, histoire de bien enculer le système

Fallait que les politiques réfléchissent avant.

Le 07 décembre 2023 à 09:09:23 :

Le 07 décembre 2023 à 09:01:38 OAZO a écrit :

Le 07 décembre 2023 à 08:59:12 :

Le 07 décembre 2023 à 08:58:13 OAZO a écrit :
La même khey

Depuis 1an dans mon entreprise
4démissions
1 arrêt congé maternité qui vient d'être prolongé de 3mois
1 arrêt congé maladie depuis le mois de mai qui est plongé jusqu'au 31decembre
Un licenciement suite à trop d'arrêt maladie renouvelé chaque semaine (elle aurait dû faire comme l'autre et prendre plutôt des mois )

On est plus que 3 au bureau mais le 3eme 4j/semaine est en déplacement

On a du transférer tout les appels vers le siège social de paris pour qu'on puisse travailler tranquille parce qu'on se taper les appels pour tout les services

Je vais être formé pour faire une tache du service marketing

On est en Belgique et tout ceux de paris se demandent ce qui se passe dans notre siège social
Si le patron est gentil etc

Putain je sens d'ici la toxicité de ta direction

Il est clairement toxic
Mais a côté il offre des restau, des chocolats et parfois te laisse partir plus tôt pour des rdv médicaux etc sans pour autant rattraper les heures
Une fois il m'a laissé 1semaine de TT parce que je pouvais pas être chez moi le temps de travaux sans discuter
Je prends aussi les côtes cool et le salaire
On attend vivement sa retraite tout de même

Désolé clé, mais t'es un bon toutou
"Il est clairement toxic, mais il nous offre des chocolats, donc ca va."

Et un salaire et du teletravail
C'est 2 avantages a pas négliger en fait
Et lui on le voit 2fois par semaine donc bon

Le 07 décembre 2023 à 09:16:55 :
En arrêt depuis 5 mois pour "dépression"

généraliste ou psychiatre, si psychiatre GG mon khey t'es intouchable

Aux kheys qui parlent de la Sécu qui va durcir les règles parce que y'a des abus,

Les kheys, vous le savez, même si y'avait 0 arrêts maladie en France, ils nous le retireraient aussi

Le chômage ils le nous le tuent (sans baisser les cotisations)

Etc etc

Le 07 décembre 2023 à 09:16:55 NouvelAlias54 a écrit :
En arrêt depuis 5 mois pour "dépression"

J'ai une collègue dans une autre équipe en arrêt depuis 2021 pour dépression

Elle a pas l'air déprimée du tout sur Instagram pourtant, en vacances à l'autre bout du monde, curieux

Le 07 décembre 2023 à 09:21:28 D4rkS4suke a écrit :

Le 07 décembre 2023 à 09:16:55 NouvelAlias54 a écrit :
En arrêt depuis 5 mois pour "dépression"

J'ai une collègue dans une autre équipe en arrêt depuis 2021 pour dépression

Elle a pas l'air déprimée du tout sur Instagram pourtant, en vacances à l'autre bout du monde, curieux

Si t'es en arrêt pour burnout ou dépression, et suivi par un psychiatre, t'es intouchable
Le psy lui-même dira que tu as sorti libre et qu'il faut que tu t'occupe et te vide la tête
Et comme c'est le psychiatre, personne ne peux rien te dire

L'arrêt de travail n'est pas justifié :

si le salarié refuse de se soumettre à la visite du médecin contrôleur,
lorsque le salarié est absent de son domicile (en dehors des horaires de sortie autorisés),
si le médecin contrôleur ne voit aucune justification médicale à l'arrêt.

Le 07 décembre 2023 à 09:22:13 :
bizarrement chez moi, entreprise avec bonne ambiance, personne dans l'équipe a jamais pris de congés maladie depuis que je suis la (7 ans)
quand j'était a la poste, la moitié de l'effectif était en maladie

La poste c'est vraiment la pire boîte de France aussi pour y avoir bossé.

Le 07 décembre 2023 à 09:23:31 :

Le 07 décembre 2023 à 09:21:28 D4rkS4suke a écrit :

Le 07 décembre 2023 à 09:16:55 NouvelAlias54 a écrit :
En arrêt depuis 5 mois pour "dépression"

J'ai une collègue dans une autre équipe en arrêt depuis 2021 pour dépression

Elle a pas l'air déprimée du tout sur Instagram pourtant, en vacances à l'autre bout du monde, curieux

Si t'es en arrêt pour burnout ou dépression, et suivi par un psychiatre, t'es intouchable
Le psy lui-même dira que tu as sorti libre et qu'il faut que tu t'occupe et te vide la tête
Et comme c'est le psychiatre, personne ne peux rien te dire

Le problème c'est qu'il ne faut pas que ça dure trop longtemps car au bout d'un moment on ne touche plus rien (salaire divisé par deux je crois)

Le 07 décembre 2023 à 09:26:11 Mat311 a écrit :

Le 07 décembre 2023 à 09:23:31 :

Le 07 décembre 2023 à 09:21:28 D4rkS4suke a écrit :

Le 07 décembre 2023 à 09:16:55 NouvelAlias54 a écrit :
En arrêt depuis 5 mois pour "dépression"

J'ai une collègue dans une autre équipe en arrêt depuis 2021 pour dépression

Elle a pas l'air déprimée du tout sur Instagram pourtant, en vacances à l'autre bout du monde, curieux

Si t'es en arrêt pour burnout ou dépression, et suivi par un psychiatre, t'es intouchable
Le psy lui-même dira que tu as sorti libre et qu'il faut que tu t'occupe et te vide la tête
Et comme c'est le psychiatre, personne ne peux rien te dire

Le problème c'est qu'il ne faut pas que ça dure trop longtemps car au bout d'un moment on ne touche plus rien (salaire divisé par deux je crois)

6 mois, t'as le temps de voir venir.

Je pensais comme l'op avant mais maintenant je comprends totalement pourquoi certains font ça.
Dans mon cas je suis bac+3, je suis en CDI depuis 1 an et demi. La première année je me suis cassé le cul comme pas possible tout ça pour avoir une augmentation annuelle brute de 4% (quand on sait qu'il y a une forte augmentation du cout de la vie en ce moment c'est du total foutage de gueule).

Tous les jours je dois affronter les transports en commun et le stress quotidien tout ça pour un salaire qui ne me permettra jamais d'être propriétaire ou de mener une vie de plaisir.