RÉDUIRE la DURÉE du CHOMAGE à 12 MOIS est déja HYPER GÉNÉREUX

Le 28 mars 2024 à 14:53:10 :
Le véritable problème est que les employeurs ne jouent plus le jeu de l'emploi en formant des jeunes. Résultat, de très nombreux bac +5 se retrouvent au chômage alors qu'ils ont des diplômes et des compétences

Franchement des bac +5 avec des compétences dans un secteur demandé qui trouvent pas ça doit pas courir les rues. Dans mon domaine on est en telle galère qu'on recrute des étrangers faute d'ingénieurs locaux.

Après si t'es bac+5 en étude du genre ou je ne sais quoi c'est une autre histoire, il fallait réfléchir à dans quoi tu voulais travailler plutôt que de confondre l'université avec la crèche

Le 28 mars 2024 à 14:52:11 :
Y'aurait moins de chômeurs si les recruteurs ne faisaient pas la fine bouche avec des exigences démesurées pour le moindre job lambda

Des gars motivés et compétents qui envoient des CV+LM à la pelle, qui vont atterrir sur des CVthèques que personne ne lit jamais, tout ça pour se faire éliminer par une intelligence artificielle qui fonctionne aux mots-clés, y'en a des tonnes.

Aux USA y'a moins d'aides, mais les recruteurs sont largement moins casse-couilles avant de donner sa chance à quelqu'un.

Etant aussi indépendant, et gravitant autour d'un univers d'indépendants, je peux t'assurer qu'il y a un paquet de cas sociaux inemployables.
Et je te parle pas des patrons abrutis pour qui c'est toujours la faute du salarié. Je te parle de patrons de confiance. Quand j'ai certaines anecdotes, parfois j'hallucine.
La dernière en date :
Salariée CDD dans l'optique le 1er mars, en remplacement urgent d'un congé maternité.
Demande à sa patronne si c'est ok pour poser sans solde les 3 semaines d'août car elle a booké un voyage.
La patronne qui est une amie lui dit que c'est mort car il y a d'autres salariés prioritaires et que la boutique reste ouverte.
Le sur-lendemain, elle avait un arrêt de travail sur la table.
Arrêt de travail signé par un médecin du sud ouest, soit à 700km de là. Via Doctolib.
3 semaines d'arrêt, renouvelable.
Voilà la réalité aussi qu'il faut regarder.

Le 28 mars 2024 à 14:55:26 :

Le 28 mars 2024 à 14:53:10 :
Le véritable problème est que les employeurs ne jouent plus le jeu de l'emploi en formant des jeunes. Résultat, de très nombreux bac +5 se retrouvent au chômage alors qu'ils ont des diplômes et des compétences

Ceci

Hormis pour ceux qui ont des formations très spécifiques

On va te dire "va bosser à l'usine dans ce cas"

Sauf que les recruteurs te mépriseront encore plus (alors que ça devrait être valorisé)

Niveau d'étude supérieur au baccalauréat et sans CACES, tu ne seras jamais pris en intérim à l'usine ou n'importe quel secteur logistique, ils ne recrutent qu'au bac ou inférieur

Le 28 mars 2024 à 14:54:15 :

Le 28 mars 2024 à 14:52:36 :

Le 28 mars 2024 à 14:50:20 :
Et si les gens ne veulent plus bosser, c'est un problème sociétal aussi, faut arrêter de taper sur les chômeurs.
Y'a trente ans, quand tu t'infligeais un taf de merde et ingrat t'avais quand même des perspectives matérielles, tu pouvais au moins prétendre à être proprio d'un appart dans un délai inférieur à celui de cinq fois ton espérance de vie.
Si les gens ne bossent pas, c'est parce qu'il n'y a rien d'autre à gagner que la survie au jour le jour, et la survie au jour le jour tu l'assures avec tous les moyens à disposition, donc ceux qui t'arrangent le plus également.

La culture de l'excuse. On cherche pas de solutions, on cherche des coupables ;)
C'est vrai que c'est commode, de se raconter des salades tous les jours pour expliquer pourquoi on a pas réussi, et que c'est forcément à cause des autres. Disons que c'est facile, ce report de la responsabilité.
ça rappelle les cour d'école maternelles : "c'est pas ma faute maitresse, c'est lui"

Mais t'es un enfant ou quoi ? Tu crois à la méritocratie, tu crées ton personnage avant de naître ? La société tu peux la remodeler selon ton bon vouloir ?
C'est pas seulement une désignation des problèmes, c'est aussi une explication rationnelle d'un comportement. Tu crois que dans toute l'histoire de l'humanité les gens taffaient par moralité ?

La méritocratie c'est déjà de pas se faire entretenir par la collectivité. Quand tu as pas le choix, accident de la vie etc, ok, lassurance chômage est prévue pour ce genre de cas, et si j'étais certain que ça allait qu'à des cas comme ça, je payerais volontiers une part encore plus importante.

Le 28 mars 2024 à 14:56:37 :

Le 28 mars 2024 à 14:52:11 :
Y'aurait moins de chômeurs si les recruteurs ne faisaient pas la fine bouche avec des exigences démesurées pour le moindre job lambda

Des gars motivés et compétents qui envoient des CV+LM à la pelle, qui vont atterrir sur des CVthèques que personne ne lit jamais, tout ça pour se faire éliminer par une intelligence artificielle qui fonctionne aux mots-clés, y'en a des tonnes.

Aux USA y'a moins d'aides, mais les recruteurs sont largement moins casse-couilles avant de donner sa chance à quelqu'un.

Etant aussi indépendant, et gravitant autour d'un univers d'indépendants, je peux t'assurer qu'il y a un paquet de cas sociaux inemployables.
Et je te parle pas des patrons abrutis pour qui c'est toujours la faute du salarié. Je te parle de patrons de confiance. Quand j'ai certaines anecdotes, parfois j'hallucine.
La dernière en date :
Salariée CDD dans l'optique le 1er mars, en remplacement urgent d'un congé maternité.
Demande à sa patronne si c'est ok pour poser sans solde les 3 semaines d'août car elle a booké un voyage.
La patronne qui est une amie lui dit que c'est mort car il y a d'autres salariés prioritaires et que la boutique reste ouverte.
Le sur-lendemain, elle avait un arrêt de travail sur la table.
Arrêt de travail signé par un médecin du sud ouest, soit à 700km de là. Via Doctolib.
3 semaines d'arrêt, renouvelable.
Voilà la réalité aussi qu'il faut regarder.

Quelle honte, elle a voulu poser ses semaines de congés prévues par la loi au lieu de ne pas les prendre ou les prendre quand l'employeur les fixe comme 90% des salariés

L’Op pas au courant que lee end cotisent pour le chômage

Alors certes 75% des gens ne toucheront jamais cet argent mis de coe chaque mois car ils ne seront jamais au chômage mais théoriquement c’est toi qui as bossé pour générer cette thune Même si évidemment l’état complète gracelent

Le 28 mars 2024 à 14:55:26 :

Le 28 mars 2024 à 14:53:10 :
Le véritable problème est que les employeurs ne jouent plus le jeu de l'emploi en formant des jeunes. Résultat, de très nombreux bac +5 se retrouvent au chômage alors qu'ils ont des diplômes et des compétences

Ceci

Hormis pour ceux qui ont des formations très spécifiques

On va te dire "va bosser à l'usine dans ce cas"

Sauf que les recruteurs te mépriseront encore plus (alors que ça devrait être valorisé)

Les bac +5 sont trop diplômés pour l'usine, et pas assez expérimentés pour les professions pour lesquelles ils se destinaient

Et s'ils souhaitent travailler comme vendeur par exemple, on va leur dire qu'ils n'ont pas le bon diplôme + pas d'expérience, donc recalés

L’auteur qui ne comprend pas que les acquis sociaux baissent mais que les taxes impôts et cotisations ne baissent pas.

La France c’est le pire du capitalisme (réduction des aides) et le pire du socialisme (taxes impôts et cotisations à en mourir).

Mais c’est bien continue à défendre tes maîtres.

Tout ça c'est à cause du modèle de castes français

Il n'y a plus de valeur travail.

Celui qui accepte un taf alimentaire ne pourra pratiquement plus en sortir,

Seul les parcours parfaitement linéaires, sans accidents, sont valorisés

Un mec qui ne trouve pas de taf après son diplôme ou qui veut changer de secteur et qui bosse en intérim en attendant, dans un monde normal il serait valorisé.

En France ce sera vu comme une "incohérence", une erreur de parcours dans le CV

Résultat les gens préfèrent ne pas bosser en attendant de trouver LE job qui leur correspond plutôt que de faire un truc alimentaire en attendant

Le 28 mars 2024 à 13:34:37 :
Et du coup ça va se traduire par une baisse des cotisations du chômage ?
Je savais pas que le but de France travail était d'être une entreprise qui rapportait des bénéfices à l'état sur le dos des cotisans

Dit-il alors que le déficit atteint 5,5% du PIB

Le 28 mars 2024 à 14:52:47 :

Le 28 mars 2024 à 14:51:10 :
J'ai connu également des mecs qui sont partis à l'étranger (Australie, New Zealand) pendant plusieurs mois, tout en touchant les rétributions du système de chômage français.
Tout en travaillant là bas, soit dit en passant.
A ma connaissance, aucun d'entre eux n'a jamais été redressé.

Je connaissais même un type avec qui je travaillais, qui est parti plusieurs mois en Thaïlande suite à une fin de contrat, c'était un banlieusard, et tous les rendez-vous pôle emploi auquel il était convoqué, c'était son frère qui y allait.
La conseillère pole emploi n'a jamais vu la gueule du véritable bénéficiaire de l'assurance chômage. Elle ne s'en est jamais doutée.

"Je connaissais même un type avec qui je travaillais, qui est parti plusieurs mois en Thaïlande suite à une fin de contrat, c'était un banlieusard, et tous les rendez-vous pôle emploi auquel il était convoqué, c'était son frère qui y allait.
La conseillère pole emploi n'a jamais vu la gueule du véritable bénéficiaire de l'assurance chômage. Elle ne s'en est jamais doutée."

Redpill + origine du frère ?

J'ai pas besoin d'en dire plus. Tu as très bien compris.
Et je suis pratiquement persuadé (même s'il me dit que non) que la conseillère avait probablement compris qu'elle n'avait pas la bonne personne en face d'elle, ne serait-ce parce que si ma mémoire est bonne, tu fournis une carte d'identité. A partir de là, même si les frangins se ressemblaient, je suis convaincu que la conseillère n'a rien dit pour éviter les emmerdements.
Cette histoire remonte à 2013.

Le 28 mars 2024 à 14:59:03 :
L’auteur qui ne comprend pas que les acquis sociaux baissent mais que les taxes impôts et cotisations ne baissent pas.

La France c’est le pire du capitalisme (réduction des aides) et le pire du socialisme (taxes impôts et cotisations à en mourir).

Mais c’est bien continue à défendre tes maîtres.

Et en plus ce sont juste les acquis sociaux de ceux qui travaillent
La retraite de Roger fait +5% par an
Et Dupont M appelle à la création d e nouveaux logements pour les clandestins

Le 28 mars 2024 à 14:52:11 :
Y'aurait moins de chômeurs si les recruteurs ne faisaient pas la fine bouche avec des exigences démesurées pour le moindre job lambda

Des gars motivés et compétents qui envoient des CV+LM à la pelle, qui vont atterrir sur des CVthèques que personne ne lit jamais, tout ça pour se faire éliminer par une intelligence artificielle qui fonctionne aux mots-clés, y'en a des tonnes.

Aux USA y'a moins d'aides, mais les recruteurs sont largement moins casse-couilles avant de donner sa chance à quelqu'un.

Car au usa le patron te vire comme bon lui semble, sans véritablement à avoir à se justifier, c'est une immense liberté pour lui ce qui facilite donc l'embauche là où en france les patrons ont la corde au cou lorsque qu'ils signent un contrat de travail.

12 mois à se branler les couilles aux frais du contribuable, c’est royal. Et surtout seulement 6 mois de cotisations

Dites vous qu’en suisse il faut avoir cotisé 1 an pour avoir 12 mois de chômage

Le 28 mars 2024 à 14:58:22 :

Le 28 mars 2024 à 14:56:37 :

Le 28 mars 2024 à 14:52:11 :
Y'aurait moins de chômeurs si les recruteurs ne faisaient pas la fine bouche avec des exigences démesurées pour le moindre job lambda

Des gars motivés et compétents qui envoient des CV+LM à la pelle, qui vont atterrir sur des CVthèques que personne ne lit jamais, tout ça pour se faire éliminer par une intelligence artificielle qui fonctionne aux mots-clés, y'en a des tonnes.

Aux USA y'a moins d'aides, mais les recruteurs sont largement moins casse-couilles avant de donner sa chance à quelqu'un.

Etant aussi indépendant, et gravitant autour d'un univers d'indépendants, je peux t'assurer qu'il y a un paquet de cas sociaux inemployables.
Et je te parle pas des patrons abrutis pour qui c'est toujours la faute du salarié. Je te parle de patrons de confiance. Quand j'ai certaines anecdotes, parfois j'hallucine.
La dernière en date :
Salariée CDD dans l'optique le 1er mars, en remplacement urgent d'un congé maternité.
Demande à sa patronne si c'est ok pour poser sans solde les 3 semaines d'août car elle a booké un voyage.
La patronne qui est une amie lui dit que c'est mort car il y a d'autres salariés prioritaires et que la boutique reste ouverte.
Le sur-lendemain, elle avait un arrêt de travail sur la table.
Arrêt de travail signé par un médecin du sud ouest, soit à 700km de là. Via Doctolib.
3 semaines d'arrêt, renouvelable.
Voilà la réalité aussi qu'il faut regarder.

Quelle honte, elle a voulu poser ses semaines de congés prévues par la loi au lieu de ne pas les prendre ou les prendre quand l'employeur les fixe comme 90% des salariés

Poser 3 semaines au bout de 5 mois de contrat alors que ton recrutement est précisément pour palier une absence ?

Le 28 mars 2024 à 15:00:28 :

Le 28 mars 2024 à 14:52:11 :
Y'aurait moins de chômeurs si les recruteurs ne faisaient pas la fine bouche avec des exigences démesurées pour le moindre job lambda

Des gars motivés et compétents qui envoient des CV+LM à la pelle, qui vont atterrir sur des CVthèques que personne ne lit jamais, tout ça pour se faire éliminer par une intelligence artificielle qui fonctionne aux mots-clés, y'en a des tonnes.

Aux USA y'a moins d'aides, mais les recruteurs sont largement moins casse-couilles avant de donner sa chance à quelqu'un.

Car au usa le patron te vire comme bon lui semble, sans à avoir véritablement à se justifier, c'est une immense liberté pour lui ce qui facilite donc l'embauche là où en france les patrons ont la corde au coup lorsque qu'ils signent un contrat de travail.

J"'ai essayé" de leur expliquer mais ils ne veulent pas comprendre.

Le 28 mars 2024 à 15:01:32 :
Et donc ? Ça te pose un problème si des gens veulent prendre du temps pour eux et réfléchir à une réorientation ? Une formation ? Ou tout simplement partir en vacances quelques temps pour souffler, ça me fait rire les gens qui aboie comme des chiens sur les chômeurs parce que ils ragent

Ben oui tiens, partir en vacances aux frais de celui qui bosse, après tout c'est un concept