J'ai NIQUE mon employeur avant de quitter :)

Le 07 septembre 2022 à 13:58:54 :
Moi je suis enseignant et quand j’ai une contrariété avec la hiérarchie tu crois que je fais quoi ? Que je me venge sur les élèves et foire leur scolarité exprès ?

Même si c’est très probablement fake, faut vraiment être un gamin criseux sans aucune valeur pour penser que ce serait stylé de faire ça.

Déjà ce n'est pas les même conséquences ...
Comme dans 99% des boulots de dev en France les conséquence ce sera certainement son patron radin en rage parcqu'un client lui même patron radin n'a plus "sa vitrine électronique qui fonctionne , et l'identité 2.0 de sa boite à merde qui n'offre plus de visibilité"

Aprés on peut se poser la question est ce que la révolution francaise valait le cout de perturber pendant quelques semaines les activités de la boulangère ou du maréchal férrant...

Le proverbe avec les omelettes et les oeufs donc

Déjà ce n'est pas les même conséquences ...
Comme dans 99% des boulots de dev en France les conséquence ce sera certainement son patron radin en rage parcqu'un client lui même patron radin n'a plus "sa vitrine électronique qui fonctionne , et l'identité 2.0 de sa boite à merde qui n'offre plus de visibilité"

Déjà tu ne sais pas de quelle boîte il s’agit et ensuite c’est le même principe. Aucune conscience professionnelle ni maturité.

Le 07 septembre 2022 à 13:44:40 :
sabotage = tu seras poursuivi en justice

Tous les "gné gné justice."

Des licenciement pour faute lourde (=sabotage) il y en a eu 4 l'année dernière, c'est quasi impossible à prouver sauf si tu fous le feu à l'immeuble de ton entreprise.

On est en France, la justice ne sanctionne pas.
Calmez vous.

Le 07 septembre 2022 à 14:05:01 :

Le 07 septembre 2022 à 13:44:40 :
sabotage = tu seras poursuivi en justice

Tous les "gné gné justice."

Des licenciement pour faute lourde (=sabotage) il y en a eu 4 l'année dernière, c'est quasi impossible à prouver sauf si tu fous le feu à l'immeuble de ton entreprise.

On est en France, la justice ne sanctionne pas.
Calmez vous.

Le mec a avoué ici, ça aide.

Le 07 septembre 2022 à 14:04:58 :
Abandon de poste = pas de chomage + ils peuvent t'attaquer en justice avec les conneries que t'as faits bon courage nonobstant trisotin

"Le licenciement d’un salarié en CDI est une privation involontaire d’emploi, peu importe le motif. Pour la réglementation d’assurance chômage, le type de licenciement (cause réelle et sérieuse, faute grave ou lourde) n’a pas de conséquence sur le droit à l'allocation d'aide au retour à l'emploi."

https://www.pole-emploi.fr/candidat/mes-droits-aux-aides-et-allocati/allocations-et-aides--les-repons/allocations--attention-aux-idees/je-suis-licencie-pour-faute-ai-j.html#:~:text=Le%20licenciement%20d%27un%20salarié,au%20retour%20à%20l%27emploi.

J'en peux plus des 2 de QI qui ne savent pas lire ou taper un truc sur Google avant de dire de la m*rde.

Le 07 septembre 2022 à 12:42:43 :

Le 07 septembre 2022 à 12:41:56 liru_polo a écrit :

Le 07 septembre 2022 à 12:39:43 :
L'OP est au courant qu'il peut être trainé devant les tribunaux avec son topax ?

Le licenciement d’un salarié en CDI est une privation involontaire d’emploi, peu importe le motif. Pour la réglementation d’assurance chômage, le type de licenciement (cause réelle et sérieuse, faute grave ou lourde) n’a pas de conséquence sur le droit à l'allocation d'aide au retour à l'emploi.

C'est pas comme si ça avait été répété 40 fois sur ce topic.

Je commence à croire que ce sont des bots de la DGSI-Webedia pour empêcher les esclaves de se rebeller contre le patronat.

L'hypothèse des bots se concrétise de plus en plus.

Le 07 septembre 2022 à 14:05:32 :
Le nombre de kheys ici qui parlent de « bosser pour fonder une boîte » autrement dit être patron mais qui trouvent ça classe de ruiner un patron quand eux sont employés. Cette jalousie de classe bordel. Vous êtes des trotskistes en fait.

C'est terminé l'époque de Germinal..
L'époque patron-collaborateur à remplacé l'époque patron-esclave askip.
D'ailleurs dans l'informatique on devrait même parler aujourd'hui de patron-associé parceque clairement ce n'est plus que la partie productive qui est géré par les salariés , bien la chaine de production elle même

Le 07 septembre 2022 à 13:55:33 :
Ton employeur fera passer sa pour une démission et tu auras aucune allocation chômage

Non il ne peut pas, démission = accord signé entre les 2 parties.

La seule chose qu'il peut faire c'est t'envoyer en boucle des fiches de salaire à 0€ pour absentéisme, mais ils ont souvent la flemme + c'est pas le cas ici.

Le 07 septembre 2022 à 13:55:27 :
Faut vraiment être un ÉNORME débile pour faire ça.

Tu te mets à dos ton ancien employeur à vie. Ça appelle pas mal pour checker les références dans ton domaine. Bravo, ça peut te niquer ton prochain job.

Si la boîte est un peu vénère, tu es pas à l'abri de te prendre une plainte au cul.

Donc sous pretexte que l' employeur peut appeler l'ancien employeur , les salariés doivent se laisser "marcher dessus" pour partir en "bon terme" c'est ça ?

Le 07 septembre 2022 à 14:25:41 :

Le 07 septembre 2022 à 13:55:27 :
Faut vraiment être un ÉNORME débile pour faire ça.

Tu te mets à dos ton ancien employeur à vie. Ça appelle pas mal pour checker les références dans ton domaine. Bravo, ça peut te niquer ton prochain job.

Si la boîte est un peu vénère, tu es pas à l'abri de te prendre une plainte au cul.

Donc sous pretexte que l' employeur peut appeler l'ancien employeur , les salariés doivent se laisser "marcher dessus" pour partir en "bon terme" c'est ça ?

on lui a fait une proposition il avait qu'à refuser et partir

Le 06 septembre 2022 à 22:40:36 :
Je suis ingénieur logiciel dans une entreprise connue.
J'en avais assez de bosser comme un taré de 7h à 19h pour au final n'avoir aucune reconnaissance au moment des augmentations.

Je me suis fait niquer 1 an de ma vie sur des beaux discours. Une petite tape sur l'épaule "tu travailles bien continues comme ça".
Quand il m'a dit à l'entretien annuel : "non tu ne seras pas augmenté car la travail que tu fournis correspond déjà à ton salaire".

Je l'ai regardé droit dans les yeux, dans ma tête j'avais envie de le décapiter, mais après quelques secondes j'ai juste dit "Ok."

Pas de chance pour lui je gérais les backup de l'intégration continue, en plus de développer des outils pas mal utilisés dans la boite.
Résultat j'ai semé un paquets de saloperies dans tous les serveurs que je gérais, j'ai niqué les droits admins, les droits des dossiers, j'ai supprimés ou corrompus les backups, j'ai modifié les mots de passe admin. etc

Ensuite j'ai attendu un moment important sur lequel j'étais attendu, là il s'agissait de la mise en production d'un gros projet industriel, jalon important pour la société, j'ai attendu ce moment précis pour disparaître définitivement. Je suis plus jamais venu.

Le jour où je me suis barré j'ai envoyé un SMS à mon n+1 "Je quitte la boite bon courage". Ensuite j'ai plus jamais répondu à leurs appels. Ils étaient paniqués j'ai reçu 18 appels sur plusieurs jours de plusieurs numéros.

Au bout de deux semaines d'absence j'ai reçu un courrier "entretien préalable à un éventuel licenciement". Auquel je ne suis bien entendu pas allé.
Par la suite environ 1 mois après j'ai été licencié par lettre recommandée.

Ah moi les 2 ans de chômage à 2k nets.
Cimer la France

putain de merde j'espère ils s'en souviendront

Le 07 septembre 2022 à 15:07:21 :

Le 07 septembre 2022 à 14:25:41 :

Le 07 septembre 2022 à 13:55:27 :
Faut vraiment être un ÉNORME débile pour faire ça.

Tu te mets à dos ton ancien employeur à vie. Ça appelle pas mal pour checker les références dans ton domaine. Bravo, ça peut te niquer ton prochain job.

Si la boîte est un peu vénère, tu es pas à l'abri de te prendre une plainte au cul.

Donc sous pretexte que l' employeur peut appeler l'ancien employeur , les salariés doivent se laisser "marcher dessus" pour partir en "bon terme" c'est ça ?

on lui a fait une proposition il avait qu'à refuser et partir

Dans sa situation il n'aurait pas touché le chômage

Le 07 septembre 2022 à 13:56:16 GreenLung a écrit :
L'op tient des discours de vieux bolchévique et nourrit une jalousie maladive pour les gens qui ont réussi à obtenir un poste mieux payé que le sien.

Du coup au lieu de continuer à bosser pour y parvenir il décide de niquer la vie de tous les salariés qui triment autant que lui en sachant que ça ne lui donnera au final rien de plus et qu'il ne changera pas le cours des salaires en France.

GG l'artiste.

En tout cas les kheys je vois que ça rage sec. Y'a beaucoup de RH sur le 18-25 visiblement.
Pas de ma faute si vous avez pris la spécialisation gorge-profonde pendant vos études les kheyou.

Que ça vous plaise ou non moi je fais grace matinée sur votre dos