Un patron de parc d'attractions pleure car "personne ne veut bosser, ils posent des conditions"
SuppriméLe 04 août 2022 à 14:03:16 BandiniArt9 a écrit :
Le 04 août 2022 à 14:01:38 :
Le 04 août 2022 à 13:57:21 :
Le 04 août 2022 à 13:56:05 :
Le 04 août 2022 à 13:55:02 :
Le 04 août 2022 à 13:53:44 :
Le 04 août 2022 à 13:52:48 :
Le 04 août 2022 à 13:50:46 :
Le 04 août 2022 à 13:36:48 :
Le Smic quoi, ça donne pas envieTu veux un salaire de cadre pour un job qu'un singe en costume pourrait faire. Respectez-vous et retournez à l'école au lieu de vous plaindre des conséquences de vos choix de vie miteux.
Le salaire n'a rien a voir avec les difficultés technique du taff hein, si il n'y a personne qui veut le faire va bien falloir donner quelque chose en retour pour qu'une personne se désigne ..... offre / demande tout ça tout ça
Plutôt fermer que de filer plus du SMIC à un cancre. Vous êtes des déchets et vous avez le salaire qui va avec. Sélection on ne peut plus naturelle.
Rien à voir, Descolin. Tu ne peux pas être desco, passer tes journées à t'enliser dans la merde, physiquement, socialement et intellectuellement, puis réclamer un salaire autre que le SMIC.
On continuera de vous chier dessus parce que vous êtes des déchets qu'on pourrait remplacer par des singes.
Go embaucher des singes alors
T'es juste un entrepreneur raté avec un business plan minable. T'es au courant que des patrons low QI ça existe ?
Si le patron est low iq, pourquoi t'es pas à sa place ?
Ah oui, t'étais occupé, 'fallait poster 12h par jour.
Vous êtes des cafards et ne méritez pas d'être considérés autrement.
et toi tu fou quoi ici? c'est Jeudi pas Dimanche, t'es pas au boulot le branlix?
Le 04 août 2022 à 13:41:49 :
Génération de zoomers gâtés qui pensent qu'ils vont toucher de milliers d'euros avec leur job d'été comme les influenceurs et autres cassos de Twitch qu'ils regardent le reste de l'année.
Génération de boomers gâtés qui pensent qu'ils pourront pour toujours exploiter ceux qui viennent après eux pour se remplir les popoches
Le 04 août 2022 à 14:01:02 :
Le 04 août 2022 à 13:59:15 :
Le 04 août 2022 à 13:56:46 :
Mdr je crois qu'on n'est pas prêt pour la vague migratoire à venir.Vu que les jeunes ne veulent plus travailler en province.
La province va se transformer en Ile de France mdr
La solution ce serait une augmentation des salaires surtout dans les secteurs comme celui la où le parc se fait des millions par mois, payer un mec 1200€ pour qu'ils crève de chaud sous son costume et pleurer parce qu'il ne trouve plus de pigeon, c'est se foutre de la gueule du monde.
le problème est qu'il y a trop de parasites en France
pour payer un mec 1500 net, l'entreprise débourse 2250€/mois
donc qu'on arrête d'entretenir les parasites et les salariés pourront toucher leur salaire complet
Le nombre de parasites est dérisoire il n'est pas la cause du problème.
Le problème c'est la redistribution des richesses dans les grands groupes genre Total ou comme là dans les parcs d'attraction où ça brasse énormément de fric.
Maintenant si tu veux absolument accuser les cotisations, regarde plutôt du côté des retraites. La majorité de ce qu'on te prend (que ce soit côté salarié ou patron) c'est pour les financer.
Le 04 août 2022 à 14:03:51 :
Il n'a qu'à payer plus.Par contre j'ai rien compris à la dernière partie. Il se plaint des salariés qui ne viennent pas bosser sans prévenir ? Si oui ça c'est normal par contre
Oui enfin il parle de "deux jours" .... donc encore en période d'essai du coup je vois pas le problème ... le patron aussi pourrait très bien les jarter au bout de deux jours sans "prévenir"
Le 04 août 2022 à 14:03:05 :
Les patrons ont été chercher des millions de travailleurs à l’étranger pour faire baisser les salaires .. depuis 50 ans . En crachant sur les français de souche au passage « cy dy racyste »
mais cette technique ne marche plus à cause du rsaQue vont ils trouver comme solution pour payer encore moins les salariés ?
A part supprimer le rsa et toutes les aides qui font que tu gagnes plus à rester chez toi que de travailler , je ne vois pas
La seule solution supprimer le rsa et vite !
Le 04 août 2022 à 14:02:52 :
Le 04 août 2022 à 14:01:02 :
Le 04 août 2022 à 13:59:15 :
Le 04 août 2022 à 13:56:46 :
Mdr je crois qu'on n'est pas prêt pour la vague migratoire à venir.Vu que les jeunes ne veulent plus travailler en province.
La province va se transformer en Ile de France mdr
La solution ce serait une augmentation des salaires surtout dans les secteurs comme celui la où le parc se fait des millions par mois, payer un mec 1200€ pour qu'ils crève de chaud sous son costume et pleurer parce qu'il ne trouve plus de pigeon, c'est se foutre de la gueule du monde.
le problème est qu'il y a trop de parasites en France
pour payer un mec 1500 net, l'entreprise débourse 2250€/mois
donc qu'on arrête d'entretenir les parasites et les salariés pourront toucher leur salaire completVa consulter le budget de l'Etat, tu verras que c'est pas le rsa ou le chomage qui pompe du fric
les transfrts sociaux, c'est 800 milliards d'euros par an
la première dépense et de très loin
Le 04 août 2022 à 14:03:05 :
Les patrons ont été chercher des millions de travailleurs à l’étranger pour faire baisser les salaires .. depuis 50 ans . En crachant sur les français de souche au passage « cy dy racyste »
mais cette technique ne marche plus à cause du rsaQue vont ils trouver comme solution pour payer encore moins les salariés ?
A part supprimer le rsa et toutes les aides qui font que tu gagnes plus à rester chez toi que de travailler , je ne vois pas
Macron doit supprimer le rsa en urgence pour sauver la France
Le 04 août 2022 à 14:05:39 QueSais-Je a écrit :
Bordel ceux qui posent des congés en même pas 1 semaine de taf. Jamais vu ça de ma vie. Dire qu’il y a une vingtaine d’années il était inenvisageable de prendre ses congés la première année.
le sacro saint Risitas le faisait lui
Pendant un mois, tu dois tout leur expliquer, tout leur montrer, du coup ils branlent rien. Et après, il reste plus qu'un mois, hein.
Le 04 août 2022 à 14:05:05 :
Le 04 août 2022 à 14:03:51 :
Il n'a qu'à payer plus.Par contre j'ai rien compris à la dernière partie. Il se plaint des salariés qui ne viennent pas bosser sans prévenir ? Si oui ça c'est normal par contre
Oui enfin ils parlent de "deux jours" .... donc encore en période d'essai du coup je vois pas le problème ... le patron aussi pourrait très bien les jarter au bout de deux jours sans "prévenir"
Non y'a une différence entre rompre la période d'essai (que ce soit de l'initiative du patron ou du salarié) et s'absenter 2 jours sans prévenir et reprendre le travail comme bon te semble (là tu ne respectes juste pas tes engagements contractuels quoi)
Le 04 août 2022 à 14:05:39 :
Bordel ceux qui posent des congés en même pas 1 semaine de taf. Jamais vu ça de ma vie. Dire qu’il y a une vingtaine d’années il était inenvisageable de prendre ses congés la première année.
Si je commence un taff en juillet / aout, je pose mes 2 semaines quand même, et si on me dit non je me casse
Le 04 août 2022 à 14:05:12 :
Le 04 août 2022 à 14:03:05 :
Les patrons ont été chercher des millions de travailleurs à l’étranger pour faire baisser les salaires .. depuis 50 ans . En crachant sur les français de souche au passage « cy dy racyste »
mais cette technique ne marche plus à cause du rsaQue vont ils trouver comme solution pour payer encore moins les salariés ?
A part supprimer le rsa et toutes les aides qui font que tu gagnes plus à rester chez toi que de travailler , je ne vois pas
La seule solution supprimer le rsa et vite !
Quand tu vas te faire racketter a chaque coin de rue parce que les gens ne vont pas se laisser mourir de faim, tu vas chouiner
Le 04 août 2022 à 14:03:16 :
Le 04 août 2022 à 14:01:38 :
Le 04 août 2022 à 13:57:21 :
Le 04 août 2022 à 13:56:05 :
Le 04 août 2022 à 13:55:02 :
Le 04 août 2022 à 13:53:44 :
Le 04 août 2022 à 13:52:48 :
Le 04 août 2022 à 13:50:46 :
Le 04 août 2022 à 13:36:48 :
Le Smic quoi, ça donne pas envieTu veux un salaire de cadre pour un job qu'un singe en costume pourrait faire. Respectez-vous et retournez à l'école au lieu de vous plaindre des conséquences de vos choix de vie miteux.
Le salaire n'a rien a voir avec les difficultés technique du taff hein, si il n'y a personne qui veut le faire va bien falloir donner quelque chose en retour pour qu'une personne se désigne ..... offre / demande tout ça tout ça
Plutôt fermer que de filer plus du SMIC à un cancre. Vous êtes des déchets et vous avez le salaire qui va avec. Sélection on ne peut plus naturelle.
Rien à voir, Descolin. Tu ne peux pas être desco, passer tes journées à t'enliser dans la merde, physiquement, socialement et intellectuellement, puis réclamer un salaire autre que le SMIC.
On continuera de vous chier dessus parce que vous êtes des déchets qu'on pourrait remplacer par des singes.
Go embaucher des singes alors
T'es juste un entrepreneur raté avec un business plan minable. T'es au courant que des patrons low QI ça existe ?
Si le patron est low iq, pourquoi t'es pas à sa place ?
Ah oui, t'étais occupé, 'fallait poster 12h par jour.
Vous êtes des cafards et ne méritez pas d'être considérés autrement.
Malaise l'entrepreneur raté
Si ton entreprise est rentable uniquement en payant tes employés 1 euro de l'heure, ça signifie que ton entreprise c'est de la merde
Moi aussi je peux devenir millionnaire en recrutant des pleins esclaves payé 1 euro de l'heure facilement
"Gneu gneu les feignants ne veulent pas travailler pour moi, je comprends po "
C'est le patron qui doit go RSA dans ce cas, il se voit trop bon alors que c'est juste un abruti incapable de diriger correctement.
Le 04 août 2022 à 14:06:25 :
Le 04 août 2022 à 14:05:05 :
Le 04 août 2022 à 14:03:51 :
Il n'a qu'à payer plus.Par contre j'ai rien compris à la dernière partie. Il se plaint des salariés qui ne viennent pas bosser sans prévenir ? Si oui ça c'est normal par contre
Oui enfin ils parlent de "deux jours" .... donc encore en période d'essai du coup je vois pas le problème ... le patron aussi pourrait très bien les jarter au bout de deux jours sans "prévenir"
Non y'a une différence entre rompre la période d'essai (que ce soit de l'initiative du patron ou du salarié) et s'absenter 2 jours sans prévenir et reprendre le travail comme bon te semble (là tu ne respectes juste pas tes engagements contractuels quoi)
Il ne dit pas ça, il dit qu'ils se barrent
Par ailleurs il peut aussi les virer si ils ne respectent pas le contrat
Si personne ne respecte le contrat c'est aussi peut-être car le job est à chier
Données du topic
- Auteur
- Poppi-a
- Date de création
- 4 août 2022 à 13:35:02
- Date de suppression
- 4 août 2022 à 16:21:00
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