(BORDEL) Plus PERSONNE ne veut BOSSER chez les 18-25 ANS
Les gens bons à l'école qui étaient juste "bons élèves bosseurs" ne réussissent souvent pas dans le monde pro.
Parce que la différence, c'est que bosser dur n'apporte pas un meilleur salaire ou des meilleures conditions.
Ce qui apporte un meilleur salaire c'est bosser intelligemment, être astucieux, le copinage, et poser ses couilles pendant la négo du salaire.
un caissier en 1960, il avait quelques clients, il avait un peu de temps pour se reposer entre deux clients, il touchait un smic
un caissier en 2022, il doit enchainer client après client sans avoir le temps de se reposer. ton manager vient le voir et lui dire de travailler plus vite car il est pas assez productif, tandis que lui va se pavaner dans le supermarché mains dans les poches à déléguer quelqeus tâche pour toucher 2 fois plus et puis demain c'est le responsable régional qui ira voir célestin pour lui rappeler que hier il a perdu 10 secondes de production à cause de la mamie qui a mis 1 minute à trouver sa carte de fidélité, qu'il doit se remettre en question, être plus productif, qu'il peut perdre sa place
Le 28 décembre 2022 à 15:43:23 :
Le 28 décembre 2022 à 15:38:53 :
Le truc c'est que les jeunes n'auront pas le choix.Nos parents ont été esclaves à l'usine toute leur vie.
Notre génération fera la même chose par nécessité.Nos parents ont pu profiter un temps
nous non
perso 20ans
2ans de ma jeunesse volées
Le 28 décembre 2022 à 15:44:00 Leratelvexe19 a écrit :
un caissier en 1960, il avait quelques clients, il avait un peu de temps pour se reposer entre deux clients, il touchait un smicun caissier en 2022, il doit enchainer client après client sans avoir le temps de se reposer. ton manager vient le voir et lui dire de travailler plus vite car il est pas assez productif, tandis que lui va se pavaner dans le supermarché mains dans les poches à déléguer quelqeus tâche pour toucher 2 fois plus et puis demain c'est le responsable régional qui ira voir célestin pour lui rappeler que hier il a perdu 10 secondes de production à cause de la mamie qui a mis 1 minute à trouver sa carte de fidélité, qu'il doit se remettre en question, être plus productif, qu'il peut perdre sa place
Tu peux être le meilleur mec de ton équipe techniquement parlant.
Si t'es une victime qui se laisse marcher sur les pieds, tu seras mal payé.
Le salaire et les bonnes conditions de taff reviennent à ceux qui ont assez de couilles pour L'EXIGER.
Le 28 décembre 2022 à 15:44:00 :
un caissier en 1960, il avait quelques clients, il avait un peu de temps pour se reposer entre deux clients, il touchait un smicun caissier en 2022, il doit enchainer client après client sans avoir le temps de se reposer. ton manager vient le voir et lui dire de travailler plus vite car il est pas assez productif, tandis que lui va se pavaner dans le supermarché mains dans les poches à déléguer quelqeus tâche pour toucher 2 fois plus et puis demain c'est le responsable régional qui ira voir célestin pour lui rappeler que hier il a perdu 10 secondes de production à cause de la mamie qui a mis 1 minute à trouver sa carte de fidélité, qu'il doit se remettre en question, être plus productif, qu'il peut perdre sa place
le boomer qui pue de la gueule même à travers son masque
le manager qui t'engeule pour rien
les 3mins de pause par heure
Le 28 décembre 2022 à 15:44:49 :
Le 28 décembre 2022 à 15:44:00 Leratelvexe19 a écrit :
un caissier en 1960, il avait quelques clients, il avait un peu de temps pour se reposer entre deux clients, il touchait un smicun caissier en 2022, il doit enchainer client après client sans avoir le temps de se reposer. ton manager vient le voir et lui dire de travailler plus vite car il est pas assez productif, tandis que lui va se pavaner dans le supermarché mains dans les poches à déléguer quelqeus tâche pour toucher 2 fois plus et puis demain c'est le responsable régional qui ira voir célestin pour lui rappeler que hier il a perdu 10 secondes de production à cause de la mamie qui a mis 1 minute à trouver sa carte de fidélité, qu'il doit se remettre en question, être plus productif, qu'il peut perdre sa place
non pas du tout j'ai jamais été caissier mais je le vois bien quand je suis client
Le 28 décembre 2022 à 15:39:06 :
Le 28 décembre 2022 à 15:37:10 :
Le 28 décembre 2022 à 14:35:17 :
Ce que j'ai remarqué c'est l'énorme inadéquation entre compétences et prétention salariale surtout. Ma copine est prof et tout les 16-18 ans pensent que bosser pour 2k ça vaut pas le coup, même quand ils ont 4 de moyenne en terminale. Ils pensent tous qu'ils méritent beaucoup plus que leur valeur réel. Ces élèves sont des 0 tout mais ils pensent tous qu'il vont trouver un moyen pour devenir millionnaire sans bosser et que sinon ça vaut pas le coup de vivre.inadéquation elle est entre salaire et coût de la vie oe
par ce que même si t'avais 4 de moyenne en terminale si t'as un taff c'est qu tu produis une valeur ajoutée ou que tu réponds à un besoin de l'entreprise
en retour t'es en droit de réclamer de quoi vivre dignement, ce qui coûte de plus en plus cherL'école c'est pas la vie réelle.
C'est ça qu'on apprend pas aux gosses.
Osef que t'aies 3 en maths, si tu fais un truc utile et rare, tu seras bien payé.
Le "cancre" de mon collège est devenu mécanicien naval et gagne 2 fois plus que moi aujourd'hui.
La dignité ça se mérite. Je ne sens pas dans cette génération un sens du sacrifice et du bien commun. "Je veux pas faire l'esclave blablablabla" Serieux. Un travail c'est pas que pour soit, c'est aussi rendre service à une collectivité. Mais ça vous n'en avez que faire.
J'ai 28 ans et j'ai vraiment vu un cap avec la génération de mes parents. Nos parents, grand-parent se sont massacrés au travail, tout le monde leur a promis "LA RETRAITE " au final, la majorité se retrouve avec une retraite de misére, ils ne peuvent même pas voyager avec, n'ont rien mis de côté car tout l'argent est parti dans le prêt de la maison et ensuite les enfants...
Alors pourquoi travailler 45 ans pour finir comme ca ? Pour une salaire de merde, un taff pourri et au final finir avec 900€ par mois à 65 ans ?
Je préfère encore être au RSA, avoir quelques jobs d'été et voyager au maximum avec le peu d'argent que j'ai plutôt que de me détruire la santé dans une entreprise à la con qui va me briser le dos.
Et ce sera pire avec les générations suivantes, j'ai des cousins qui ont 20 ans environ et qui n'ont jamais travaillé de leur vie, ils ont arrêté les études au BAC et sont maintenant bien au chaud dans leur chambre chez papa maman.
La société est en train de se réguler, c'est le signe qu'on a jamais été aussi avancés et c'est une chance.
Tout le monde pourrait bosser seulement 20h par semaine si on supprime les jobs les plus inutiles et que les individus sont mieux orientés en fonction de leur talent (faut arrêter de vouloir donner bac+5 à tout le monde, la majorité des métiers peuvent s'apprendre sur le tas)
Aujourd'hui avec nos traîtres saboteurs limite tu es boulanger comme service public à te ruiner pour faire plaisir aux Boomers.
Le 28 décembre 2022 à 15:39:06 :
Le 28 décembre 2022 à 15:37:10 :
Le 28 décembre 2022 à 14:35:17 :
Ce que j'ai remarqué c'est l'énorme inadéquation entre compétences et prétention salariale surtout. Ma copine est prof et tout les 16-18 ans pensent que bosser pour 2k ça vaut pas le coup, même quand ils ont 4 de moyenne en terminale. Ils pensent tous qu'ils méritent beaucoup plus que leur valeur réel. Ces élèves sont des 0 tout mais ils pensent tous qu'il vont trouver un moyen pour devenir millionnaire sans bosser et que sinon ça vaut pas le coup de vivre.inadéquation elle est entre salaire et coût de la vie oe
par ce que même si t'avais 4 de moyenne en terminale si t'as un taff c'est qu tu produis une valeur ajoutée ou que tu réponds à un besoin de l'entreprise
en retour t'es en droit de réclamer de quoi vivre dignement, ce qui coûte de plus en plus cherL'école c'est pas la vie réelle.
C'est ça qu'on apprend pas aux gosses.
Osef que t'aies 3 en maths, si tu fais un truc utile et rare, tu seras bien payé.
Le "cancre" de mon collège est devenu mécanicien naval et gagne 2 fois plus que moi aujourd'hui.
oui le problème de notre génération c'est que les boomers qui nous ont élevé ont fait passer le prestige social avant la qualité de vie
par ce que dire mon fils est avocat pénaliste ça sonne mieux que dire qu'il est mécano mais si les 2 rentrent sur le marché du travail en 2022 le mécano aura fini de payer sa baraque avant que la fierté des parents n'ait quitté le domicile familial
Par contre arrêter d'imaginer que la retraite puisse encore exister pour un jeune aujourd'hui.
Très clairement, il faut faire ce qu'on veut maintenant et sûrement pas un plan sur 40 ans
Le 28 décembre 2022 à 15:49:17 :
Par contre arrêter d'imaginer que la retraite puisse encore exister pour un jeune aujourd'hui.Très clairement, il faut faire ce qu'on veut maintenant et sûrement pas un plan sur 40 ans
Perso j'ai fait le deuil de ma retraite avant même de commencer à taffer.
Impossible que dans 40 ans ça existe encore.
Le 28 décembre 2022 à 15:42:47 :
Le 28 décembre 2022 à 15:04:13 :
Toute l'économie est pipée dans un seul but : entretenir et enrichir les riches BOOMERSLa France est le seul pays AU MONDE où les retraités gagnent plus en moyenne que les actifs
Le boomer dream
Ceci, pourquoi se crever à la tache pour des types qui veulent importer l'Afrique entière, que tu payes leurs retraites de 4000€ tout en faisant des leçons de moral.
Le 28 décembre 2022 à 15:49:57 :
Le 28 décembre 2022 à 15:49:17 :
Par contre arrêter d'imaginer que la retraite puisse encore exister pour un jeune aujourd'hui.Très clairement, il faut faire ce qu'on veut maintenant et sûrement pas un plan sur 40 ans
Perso j'ai fait le deuil de ma retraite avant même de commencer à taffer.
Impossible que dans 40 ans ça existe encore.
pareil
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- Auteur
- donaldJtrump853
- Date de création
- 28 décembre 2022 à 14:24:30
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