[PHOTO] Mon PATRON MET LA PRESSION pour le Vaccin

Le 21 juillet 2021 à 13:13:21 :

Le 21 juillet 2021 à 13:11:32 DelireM a écrit :
Pour l'instant rien est obligatoire pour les magasins
Donc il peut t'obliger à rien

C'est pour la restauration

À ouai tes dans la merde
Démissionne perso à mon taf sur une équipe de 19 : 5 ont porté leurs couilles et on démissionné ( restauration aussi)
Du coup le boss est grave dans la merde
Il se retrouve à faire des post de pleureuses sur Facebook
Si tout le monde fait ça
Ça peut faire bouger les choses

Le 21 juillet 2021 à 13:15:36 :

Le 21 juillet 2021 à 13:14:14 CopeauDeMerde a écrit :
L'op je vais te dire comment ça va se passer. J'ai subit la même situation en septembre 2020 avec le refus du masque. Ils m'ont viré pour faute grave.

C'est ce qu'il va t'arriver. À partir de ce moment-là tu as la seule solution suivante: lancer une procédure aux prud'hommes en contactant un cabinet d'avocats (au hasard je te recommande CabAssocies car anti-masque à l'origine...).

Tu devras payer peut-être 1500€ en deux fois pour te faire défendre aux prud'hommes contre ton employeur. La procédure va durer 1,5 ans dans le meilleur des cas.

Tu peux aussi y aller seul sans avocat et alors c'est gratuit ou presque mais difficile de se défendre juridiquement car c'est obscur tout ça.

Voilà désolé camarade, nous sommes des frères de la résistance et on est vraiment dans la merde.
Encore que moi on m'a licencié donc j'ai eu droit au chômage. Mais toi si j'ai bien compris ils ne vont pas te licencier mais uniquement suspendre ton contrat de travail sans te rémunérer jusqu'à nouvel ordre. Donc tu n'auras ni salaire ni chômage.

Je veux me pendre

Je n'ai pas les moyen de dépenser 1500 balles en avocat

Si tu gagnes le procès c'est lui qui devra prendre en charge tes frais d'avocat

Le 21 juillet 2021 à 13:14:37 ArahArah a écrit :
Les mecs qui lui conseillent de balancer son patron aux institutions alors que ce sont ces mêmes institutions qui ont instauré le pass sanitaire en force hier

On est encore en période floue, des milliers de gens sont dans ta situation l'op, si vraiment tu veux pas être vacciné faut juste que tu aies suffisamment les balls de tenir tête à ton patron mais à partir du 15 septembre, il sera clairement en droit de te demander si tu es vacciné, c'est ce que le projet de loi de pass sanitaire prévoit

Bah recevoir une injonction de la cnil ça va le faire suer du cul.

En attendant n'oublier pas de vous équiper en matériel de bricolage, ça pourrait vous sauver la vie.

Le 21 juillet 2021 à 13:16:17 :

Le 21 juillet 2021 à 13:13:06 :

Le 21 juillet 2021 à 13:02:04 :
Macron a gagné, voilà que je vais perdre mon boulot parce que je refuse de me faire vacciner par une produit pharmaceutique pondu en 4 mois contre une maladie moins mortelle que la grippe

L'ARN existe depuis plus de 30ans, tu es sûrement déjà vacciné contre le RoR qui est un vaccin a ARN atténué

Tu m'as saucé, je suis provax maintenant !!!!!

T'es libre de faire ce que tu veux akhi, le vaccin n'est pas obligatoire hein

Le 21 juillet 2021 à 13:14:37 ArahArah a écrit :
Les mecs qui lui conseillent de balancer son patron aux institutions alors que ce sont ces mêmes institutions qui ont instauré le pass sanitaire en force hier

On est encore en période floue, des milliers de gens sont dans ta situation l'op, si vraiment tu veux pas être vacciné faut juste que tu aies suffisamment les balls de tenir tête à ton patron mais à partir du 15 septembre, il sera clairement en droit de te demander si tu es vacciné, c'est ce que le projet de loi de pass sanitaire prévoit

Putain mais...
Est-ce que je peux gagner du temps en disant que je ne suis pas vacciné et que je compte le faire bientôt ( tout en ne faisant rien puisque je n'ai pas l'intention de me faire vacciner )

Pour avoir conseillé des gens de dire la même chose, tu lui dis qu'il n'a pas à savoir car ça relève du secret médical. Il aura la rage mais il ne fera rien.

Et si il fait quelque chose, tu vas aux prud'hommes

Le 21 juillet 2021 à 13:16:31 KokoGorille90QI a écrit :

Le 21 juillet 2021 à 13:15:36 :

Le 21 juillet 2021 à 13:14:14 CopeauDeMerde a écrit :
L'op je vais te dire comment ça va se passer. J'ai subit la même situation en septembre 2020 avec le refus du masque. Ils m'ont viré pour faute grave.

C'est ce qu'il va t'arriver. À partir de ce moment-là tu as la seule solution suivante: lancer une procédure aux prud'hommes en contactant un cabinet d'avocats (au hasard je te recommande CabAssocies car anti-masque à l'origine...).

Tu devras payer peut-être 1500€ en deux fois pour te faire défendre aux prud'hommes contre ton employeur. La procédure va durer 1,5 ans dans le meilleur des cas.

Tu peux aussi y aller seul sans avocat et alors c'est gratuit ou presque mais difficile de se défendre juridiquement car c'est obscur tout ça.

Voilà désolé camarade, nous sommes des frères de la résistance et on est vraiment dans la merde.
Encore que moi on m'a licencié donc j'ai eu droit au chômage. Mais toi si j'ai bien compris ils ne vont pas te licencier mais uniquement suspendre ton contrat de travail sans te rémunérer jusqu'à nouvel ordre. Donc tu n'auras ni salaire ni chômage.

Je veux me pendre

Je n'ai pas les moyen de dépenser 1500 balles en avocat

Si tu gagnes le procès c'est lui qui devra prendre en charge tes frais d'avocat

Si je gagne

"Bonjour,

Il s'agit d'une information personnelle que je n'ai pas à communiquer.

Cordialement"

Edit : j'ai pas vu restauration

Bah go attendre de te faire virer puisque de toute façon le texte n'est pas encore sorti mais surtout démissionne pas

Le 21 juillet 2021 à 13:16:31 :

Le 21 juillet 2021 à 13:15:36 :

Le 21 juillet 2021 à 13:14:14 CopeauDeMerde a écrit :
L'op je vais te dire comment ça va se passer. J'ai subit la même situation en septembre 2020 avec le refus du masque. Ils m'ont viré pour faute grave.

C'est ce qu'il va t'arriver. À partir de ce moment-là tu as la seule solution suivante: lancer une procédure aux prud'hommes en contactant un cabinet d'avocats (au hasard je te recommande CabAssocies car anti-masque à l'origine...).

Tu devras payer peut-être 1500€ en deux fois pour te faire défendre aux prud'hommes contre ton employeur. La procédure va durer 1,5 ans dans le meilleur des cas.

Tu peux aussi y aller seul sans avocat et alors c'est gratuit ou presque mais difficile de se défendre juridiquement car c'est obscur tout ça.

Voilà désolé camarade, nous sommes des frères de la résistance et on est vraiment dans la merde.
Encore que moi on m'a licencié donc j'ai eu droit au chômage. Mais toi si j'ai bien compris ils ne vont pas te licencier mais uniquement suspendre ton contrat de travail sans te rémunérer jusqu'à nouvel ordre. Donc tu n'auras ni salaire ni chômage.

Je veux me pendre

Je n'ai pas les moyen de dépenser 1500 balles en avocat

Si tu gagnes le procès c'est lui qui devra prendre en charge tes frais d'avocat

Non mon avocate m'a expliqué que ça ne marche pas comme dans les films. Pour obtenir remboursement des frais d'avocat il faut demander au conseil des prud'hommes de faire valoir l'article 700 afin de demander des indemnités équivalentes aux frais engagés.

C'est au conseil des prud'hommes de décider si oui ou non tu l'auras, et si oui dans quel montant exactement.
La pays des droits de l'homme qu'on nous dit.

Le 21 juillet 2021 à 13:10:37 LordHentai_sama a écrit :

Le 21 juillet 2021 à 13:10:10 :

Le 21 juillet 2021 à 13:08:43 LordHentai_sama a écrit :
tkt l'auteur

https://mobile.twitter.com/CNEWS/status/1417793811154153474

Et quels sont ces médocs ?

je me marre si on apprend qu'il y'a le médoc de raoult

Idem, j'explose de rire si on apprend que la chloroquine en fait partie

Le 21 juillet 2021 à 13:01:27 :
"en raison de la situation sanitaire actuelle" laquelle ?

bah en raison des 90 personnes en réa

Le 21 juillet 2021 à 13:18:07 :

Le 21 juillet 2021 à 13:14:37 ArahArah a écrit :
Les mecs qui lui conseillent de balancer son patron aux institutions alors que ce sont ces mêmes institutions qui ont instauré le pass sanitaire en force hier

On est encore en période floue, des milliers de gens sont dans ta situation l'op, si vraiment tu veux pas être vacciné faut juste que tu aies suffisamment les balls de tenir tête à ton patron mais à partir du 15 septembre, il sera clairement en droit de te demander si tu es vacciné, c'est ce que le projet de loi de pass sanitaire prévoit

Putain mais...
Est-ce que je peux gagner du temps en disant que je ne suis pas vacciné et que je compte le faire bientôt ( tout en ne faisant rien puisque je n'ai pas l'intention de me faire vacciner )

Je ne te conseille pas de mentir, dis juste que tu n'as pas envie et que c'est pas obligatoire (et que à l'oral, pas d'écrit ;) )

Mais ça ne va marcher qu'un temps khey je pense

Le 21 juillet 2021 à 13:18:41 SantiCazordieu a écrit :
"Bonjour,

Il s'agit d'une information personnelle que je n'ai pas à communiquer.

Cordialement"

Edit : j'ai pas vu restauration

Bah go attendre de te faire virer puisque de toute façon le texte n'est pas encore sorti mais surtout démissionne pas

Je suis d'accord avec ce que tu dis, mais j'ai vraiment besoin d'un emploi, il me reste presque 2 ans avant la fin de mes études, il faut vraiment que j'ai un travail entre temps

Le 21 juillet 2021 à 13:06:22 Ann-Margret a écrit :
Y'a eu une note de la direction aussi,on est pas concerné par l'obligation, mais le patron veut nous forcer car "c'est quasi certains que ça deviendra obligatoire "

Bien sûr que ça deviendra obligatoire, le gouvernement fat tout pour
Je ne sais pas si vous vous rendez-compte, mais on est à une époque charnière, on bascule vers quelque chose, un changement de paradigme et de mode de vie

Le 21 juillet 2021 à 13:19:29 :

Le 21 juillet 2021 à 13:16:31 :

Le 21 juillet 2021 à 13:15:36 :

Le 21 juillet 2021 à 13:14:14 CopeauDeMerde a écrit :
L'op je vais te dire comment ça va se passer. J'ai subit la même situation en septembre 2020 avec le refus du masque. Ils m'ont viré pour faute grave.

C'est ce qu'il va t'arriver. À partir de ce moment-là tu as la seule solution suivante: lancer une procédure aux prud'hommes en contactant un cabinet d'avocats (au hasard je te recommande CabAssocies car anti-masque à l'origine...).

Tu devras payer peut-être 1500€ en deux fois pour te faire défendre aux prud'hommes contre ton employeur. La procédure va durer 1,5 ans dans le meilleur des cas.

Tu peux aussi y aller seul sans avocat et alors c'est gratuit ou presque mais difficile de se défendre juridiquement car c'est obscur tout ça.

Voilà désolé camarade, nous sommes des frères de la résistance et on est vraiment dans la merde.
Encore que moi on m'a licencié donc j'ai eu droit au chômage. Mais toi si j'ai bien compris ils ne vont pas te licencier mais uniquement suspendre ton contrat de travail sans te rémunérer jusqu'à nouvel ordre. Donc tu n'auras ni salaire ni chômage.

Je veux me pendre

Je n'ai pas les moyen de dépenser 1500 balles en avocat

Si tu gagnes le procès c'est lui qui devra prendre en charge tes frais d'avocat

Non mon avocate m'a expliqué que ça ne marche pas comme dans les films. Pour obtenir remboursement des frais d'avocat il faut demander au conseil des prud'hommes de faire valoir l'article 700 afin de demander des indemnités équivalentes aux frais engagés.

C'est au conseil des prud'hommes de décider si oui ou non tu l'auras, et si oui dans quel montant exactement.
La pays des droits de l'homme qu'on nous dit.

Vous pouvez aller voir un syndicat aussi (bien moins cher qu'un avocat et pas moins compétent pour beaucoup)

Ou passer par la protection juridique de l'assurance qui peut prendre en charge (ca va dépendre de l'assurance)

Ensuite l'article 700 ca va dépendre de ce que les conseillers CPH estiment. Plus le dossier est complexe plus l'article 700 sera important.

Et c'est à double sens si tu perds tu paies, si l'employeur perd il paie

Le 21 juillet 2021 à 13:15:07 :
dis lui que tu n'es pas vacciné mais que s'il t'oblige, alors il sera tenu pour responsable des effets secondaires. Et en cas de décès, ta famille lui réclamera un million d'euros de dédommagement

C'est une idée intéressante ça... Et aussi pour les effets secondaires néfastes comme les paralysies et compagnie... Ca peut être un moyen de pression d'exiger que l'employeur prenne la responsabilité du vaccin. jusqu'au long terme

Le 21 juillet 2021 à 13:19:29 :

Le 21 juillet 2021 à 13:16:31 :

Le 21 juillet 2021 à 13:15:36 :

Le 21 juillet 2021 à 13:14:14 CopeauDeMerde a écrit :
L'op je vais te dire comment ça va se passer. J'ai subit la même situation en septembre 2020 avec le refus du masque. Ils m'ont viré pour faute grave.

C'est ce qu'il va t'arriver. À partir de ce moment-là tu as la seule solution suivante: lancer une procédure aux prud'hommes en contactant un cabinet d'avocats (au hasard je te recommande CabAssocies car anti-masque à l'origine...).

Tu devras payer peut-être 1500€ en deux fois pour te faire défendre aux prud'hommes contre ton employeur. La procédure va durer 1,5 ans dans le meilleur des cas.

Tu peux aussi y aller seul sans avocat et alors c'est gratuit ou presque mais difficile de se défendre juridiquement car c'est obscur tout ça.

Voilà désolé camarade, nous sommes des frères de la résistance et on est vraiment dans la merde.
Encore que moi on m'a licencié donc j'ai eu droit au chômage. Mais toi si j'ai bien compris ils ne vont pas te licencier mais uniquement suspendre ton contrat de travail sans te rémunérer jusqu'à nouvel ordre. Donc tu n'auras ni salaire ni chômage.

Je veux me pendre

Je n'ai pas les moyen de dépenser 1500 balles en avocat

Si tu gagnes le procès c'est lui qui devra prendre en charge tes frais d'avocat

Non mon avocate m'a expliqué que ça ne marche pas comme dans les films. Pour obtenir remboursement des frais d'avocat il faut demander au conseil des prud'hommes de faire valoir l'article 700 afin de demander des indemnités équivalentes aux frais engagés.

C'est au conseil des prud'hommes de décider si oui ou non tu l'auras, et si oui dans quel montant exactement.
La pays des droits de l'homme qu'on nous dit.

Ah ok bon à savoir cimer, ayaaaa les films qui inventent des lois