J'ai NIQUE mon employeur avant de quitter :)

Il y a encore quelques années j'aurais dit que c'était pas bien de se comporter comme ça

Mais c'est tellement insupportable de refuser aux gens tes augmentations et de refuser aux gens de travailler plus

Le 06 septembre 2022 à 22:49:10 :

Le 06 septembre 2022 à 22:47:56 Karma_When a écrit :

Le 06 septembre 2022 à 22:45:27 :
Abandon de poste = pas de chômedu

il a été licencié
l'abandon de poste est autre chose

Ils peuvent refuser de licencier pour un abandon de poste mais en général si ils sont pas trop cons ils te virent

pour abandon de poste tu peux aussi te retrouver au tribunal faut le savoir c'est vérifiable hein voilà

Le 06 septembre 2022 à 22:49:10 Strkwthr_2_Dlta a écrit :

Le 06 septembre 2022 à 22:47:56 Karma_When a écrit :

Le 06 septembre 2022 à 22:45:27 :
Abandon de poste = pas de chômedu

il a été licencié
l'abandon de poste est autre chose

Ils peuvent refuser de licencier pour un abandon de poste mais en général si ils sont pas trop cons ils te virent

Ça reste risqué, et s'ils arrivent à démontrer que l'abandon de poste a entraîné une perte pour l'entreprise, tu peux être dans la merde.

Donc vous fiez pas aux fake comme l'auteur les kheys

Le 06 septembre 2022 à 22:49:45 :
Tu vas te bouffer une plainte pour sabotage

Le 06 septembre 2022 à 22:49:43 :
Si j'étais le patron je t'aurais foutu en procès pour sabotage et mise en danger de l'entreprise.
J'aurais mis le paquet sur les poursuites.
Mais bon en France même en foutant le feu à l'entreprise ou en squattant la maison d'un random on risque rien ...
Ce pays

Regarder ces low Qi qui feed

Le 06 septembre 2022 à 22:44:21 :
méritax pour les patrons cupides incapable de reconnaitre les priorités de leurs entreprises.

sûr qu'il payait aussi bien l'auteur qu'il payait la secrétaire !

ton age ? xp ? études ?

tu vas faire quoi dans le futur ?

Le 06 septembre 2022 à 22:49:00 Mais_qui_donc a écrit :
Si nofake ta boite ne va pas remonter tes conneries et porter plainte ?

Non pour si peu ils s'en tapent, c'est surtout en cas de préjudice matériel que ça peut mal se terminer.
Déjà le temps qu'ils se rendent compte que j'ai saboté les serveurs il va se passer beaucoup de temps.

Personne ne sait bidouiller ces trucs là j'étais tout seul.
Vous me direz je suis remplaçable oui certainement mais le nouveau va juste rien piger aux problèmes.

Le 06 septembre 2022 à 22:49:57 :
Il y a encore quelques années j'aurais dit que c'était pas bien de se comporter comme ça

Mais c'est tellement insupportable de refuser aux gens tes augmentations et de refuser aux gens de travailler plus

les mêmes qui refusent aussi de payer les heures sup

Le 06 septembre 2022 à 22:50:20 :

Le 06 septembre 2022 à 22:49:45 :
Tu vas te bouffer une plainte pour sabotage

Le 06 septembre 2022 à 22:49:43 :
Si j'étais le patron je t'aurais foutu en procès pour sabotage et mise en danger de l'entreprise.
J'aurais mis le paquet sur les poursuites.
Mais bon en France même en foutant le feu à l'entreprise ou en squattant la maison d'un random on risque rien ...
Ce pays

Regarder ces low Qi qui feed

Toi aussi tu feed trisotin

Le 06 septembre 2022 à 22:51:30 :

Le 06 septembre 2022 à 22:50:20 :

Le 06 septembre 2022 à 22:49:45 :
Tu vas te bouffer une plainte pour sabotage

Le 06 septembre 2022 à 22:49:43 :
Si j'étais le patron je t'aurais foutu en procès pour sabotage et mise en danger de l'entreprise.
J'aurais mis le paquet sur les poursuites.
Mais bon en France même en foutant le feu à l'entreprise ou en squattant la maison d'un random on risque rien ...
Ce pays

Regarder ces low Qi qui feed

Toi aussi tu feed trisotin

ok le feedeur

Le 06 septembre 2022 à 22:50:12 FragiluxReillED a écrit :

Le 06 septembre 2022 à 22:49:10 :

Le 06 septembre 2022 à 22:47:56 Karma_When a écrit :

Le 06 septembre 2022 à 22:45:27 :
Abandon de poste = pas de chômedu

il a été licencié
l'abandon de poste est autre chose

Ils peuvent refuser de licencier pour un abandon de poste mais en général si ils sont pas trop cons ils te virent

pour abandon de poste tu peux aussi te retrouver au tribunal faut le savoir c'est vérifiable hein voilà

Jamais une entreprise ne t'amènera au tribunal sauf préjudice matériel en milliers d'euros tu délires khey

Le 06 septembre 2022 à 22:51:30 _Acadie_ a écrit :
c'est à partir de quand que tuas plus droit au chomage ?

2 ans

T'as été payé pour le travail fourni, qui appartient à la boîte après coup. Ce que t'as fait c'est du sabotage. S'ils voudraient ils pourraient facilement te pousser au pénal. Même si dans le fond je te comprends

https://www.netpme.fr/question-archive/un-salarie-demissionne-et-desinstalle-tous-les-dossiers-de-son-poste-informatique-que-faire/

(C'est probablement un fake mais bon )