Mon ESN me propose un licenciement au lieu d’une rupture conventionnelle, bizarre non ?

Contexte : Je vais démissionner alors que je suis en intercontrat donc clairement je risque de les baiser (avec les 3 mois de préavis). Du coup ils veulent que je veux parte plus tôt en negotiant ma prime de départ qui sera équivalent à 3 mois de salaire avec les congés compris.

Ça ça peut m’aller mais ils veulent passer par un licenciement au lieu d’une rupture conventionnelle, c’est là où je comprends pas la douille

Le 15 novembre 2024 à 16:04:25 :
up pour la science

Bien vu khey tu es un bon

Le 15 novembre 2024 à 16:06:06 :
Ils sont incompétents car c'est illégal de négocier ton licenciement, en plus ça peut se retourner contre toi si on fait une prise de référence
Et tu peux les envoyer aux prud'hommes aussi

Une prise de référence par les autres entreprises tu veux dire? Mais ils peuvent avoir l’information du licenciement même si je leur dis pas ?

Le 15 novembre 2024 à 16:06:40 :
ca leur coûte moins cher de te virer que de faire une rupture, j'imagine.

Oui c’est ce que je me suis dit intuitivement, mais du coup c’est quoi l’intérêt d’une rupture conventionnelle si le licenciement est un meilleur choix pour eux au final ?