ALERTE La génération Z se fait licencier en masse par les patrons

Le 17 octobre 2024 à 16:24:26 :
Deux poids deux mesures ce forum.

ça critique les boomers mais c'est tout aussi réac'.

Les millenials sont les nouveaux boomers.

Le 17 octobre 2024 à 10:33:10 :
Être un mauvais salarié = être un mauvais soumis

Oui moi je pars à l'heure, pas avant, mais pas après non plus
Oui je refuse de ramener du travail à la maison si je suis pas payé
Et oui il est hors de question que je rapport à mes frais croissants et gâteaux sur mon lieux de travail pour les collègues

Je suis pas une p*te et si je dois me faire virer à cause de ça tant pis

Le 17 octobre 2024 à 16:25:56 :
Tu m’étonnes.
Les seules qui sauvent le lot sont ceux qui ont vraiment été éduqués par leurs parents avec des valeurs (y en a encore quelques uns)
Sinon l’ensemble c’est :
30jours arrêt maladie par an MINIMUM
Retard régulier
Ne complète pas son travail s’il n’est pas superviser À CHAQUE FOIS (même deux mois après avoir fait ses débuts)
Passe son temps à râler entre collègue sur le patronat quelque soit la raison, même si le patron lui file 2k net pour faire 32h dans les conditions cités précédemment.

Le dernier point c'est toutes les générations excepté les boomers

Le 17 octobre 2024 à 16:26:42 :
Ouais ils ont enfin compris que le travail aliène.

Et si personne travaille qui fera tourné leurs services et divertissements ?

Le 17 octobre 2024 à 10:41:37 :
Les moins de 20 ans sont complètement perdus

ils trouveront leur voie

Le 17 octobre 2024 à 16:27:39 :

Le 17 octobre 2024 à 16:26:42 :
Ouais ils ont enfin compris que le travail aliène.

Et si personne travaille qui fera tourné leurs services et divertissements ?

Il y aura bien une génération de larbins après. C'est toujours comme ça.

Le 17 octobre 2024 à 16:27:27 :

Le 17 octobre 2024 à 16:25:56 :
Tu m’étonnes.
Les seules qui sauvent le lot sont ceux qui ont vraiment été éduqués par leurs parents avec des valeurs (y en a encore quelques uns)
Sinon l’ensemble c’est :
30jours arrêt maladie par an MINIMUM
Retard régulier
Ne complète pas son travail s’il n’est pas superviser À CHAQUE FOIS (même deux mois après avoir fait ses débuts)
Passe son temps à râler entre collègue sur le patronat quelque soit la raison, même si le patron lui file 2k net pour faire 32h dans les conditions cités précédemment.

Le dernier point c'est toutes les générations excepté les boomers

Je trouve que c’est le point commun de la gen Z avec les plus de 55 ans.
Globalement la tranche 30-54 ça travaille sans broncher et après ils sont heureux de rentrer.
Ils vont pas faire d’heures supp mais ils vont se donner à fond histoire d’avoir l’esprit léger pour vaquer à leurs passions ensuite.

Il y a énormément de similitudes entre les gen Z et les plus de 55 encore actif, sauf que les deuxièmes ont l’excuse d’avoir bosser 30 ans avant.

Le 17 octobre 2024 à 10:43:07 :
Je pense que les low IQ du topic ne prennent pas en compte les dégâts collatéraux que cela implique.
Ce sont ces gens là qui devront prendre la relève du pays. C'est finito, on va être officiellement un pays du tier monde.
A tous les levels c'est en train de sombrer, grosse idiocratie en cours.

https://www.youtube.com/watch?v=XUrMgNuSElk&pp=ygUWbGEgZ3VldWxlIGRlIGwnZW1wbG9pIA%3D%3D

Le 17 octobre 2024 à 10:46:57 :
C'est normal la nouvelle génération n'est pas soumise contrairement aux + de 25 ans qui lèchent les bottes de leur patron

https://www.jeuxvideo.com/forums/42-51-74884862-1-0-1-0-mon-collegue-qui-avait-accepte-le-remote-contre-une-baisse-de-salaire.htm

Dans un des mes anciens tafs, les trentenaires d'amusaient à se balancer des balles entre eux (même quand il y avait le responsable), à balancer des insultes sans vergogne et passer leur temps sur leur portable.

J'en fais une généralité ? Non

Tout ce que je vois comme finalité c’est :
- un abandon de notre langue (puisqu’on ne travaille plus, nous serons dépendants des pays n’ayant pas cette culture donc principalement anglophone)
- un abandon de notre progrès, donc un retard qui s’accumulera sur les autres pays.

On va descendre à quoi ? La 17/18eme place mondiale d’ici 30 ans à ce rythme.

Le 17 octobre 2024 à 10:54:16 :
Vingt-cinq pour cent ont même amené leurs parents à des entretiens, tandis que beaucoup d'autres ont demandé à leurs parents de soumettre des demandes d'emploi et de rédiger des CV pour eux.

C’est un article troll ?

évidemment. qui ferait ca?

Le 17 octobre 2024 à 16:30:16 Pseud0962 a écrit :

Le 17 octobre 2024 à 10:46:57 :
C'est normal la nouvelle génération n'est pas soumise contrairement aux + de 25 ans qui lèchent les bottes de leur patron

https://www.jeuxvideo.com/forums/42-51-74884862-1-0-1-0-mon-collegue-qui-avait-accepte-le-remote-contre-une-baisse-de-salaire.htm

AYAAAA venir à un entretien d'embauche avec ses parents

Cette génération d'assistée

Je ne travaillerai pas pour un autre
Si on m'embauche, je pense à ma santé
Si on me demande de faire des heures sups, je demande si c'est payé
Si on me parle qu'on est comme une famille, je dis que j'ai déjà une famille
Je ne travaillerai pas en plus pour quelqu'un, si je dis oui, je demande une faveur et un mail
2024, TOUS LES JOURS fériés ne tombe pas en weekend. J'ai déjà posé mes vacances et absences

Les Z ont tout compris, mais pas assez pour travailler peu et réussir.