Topic de GolemDivin :

Je démissionne de mon taff

Moi je ferais pas le con si j'étais un petit étudiant de merde, fait les 24h

Le 02 octobre 2022 à 00:36:06 :
Vas-y en vrai, savoir que tu n'as que 24h à tirer pour te barrer faire ton taf à l'arrache...

Restauration ? Tu ne risque pas d'être "fiché" ?

El famos ces trou du cul de patron ont des fiches comme interpol.

Vous êtes des allumés.

Le 02 octobre 2022 à 00:39:02 :
"Dans le cas du non-respect du préavis, le salarié n'a pas exécuté son préavis mais cette fois sans obtenir au préalable l'accord de son employeur. Le salarié peut alors être condamné à verser à son employeur une indemnité compensatrice, notamment au titre de dispositions contractuelles ou conventionnelles"

Ça y est ils vont pas me coller un procès pour 1 journée de salaire :peur:

Le 02 octobre 2022 à 00:40:20 :
Moi je ferais pas le con si j'étais un petit étudiant de merde, fait les 24h

Pourquoi ?

Le 02 octobre 2022 à 00:40:28 :

Le 02 octobre 2022 à 00:36:06 :
Vas-y en vrai, savoir que tu n'as que 24h à tirer pour te barrer faire ton taf à l'arrache...

Restauration ? Tu ne risque pas d'être "fiché" ?

El famos ces trou du cul de patron ont des fiches comme interpol.

Vous êtes des allumés.

Ayaaaa :rire:

Je risque quoi si j'y vais pas demain là ?

Le 02 octobre 2022 à 02:47:34 :
Up

Je risque quoi si j'y vais pas demain là ?
Re les kheys, je n'y suis pas allé donc :peur:
Je les ai même pas prévenu je suis en sueur
la période d'essai est aussi bien pour l'employeur que pour l'employé.
si tu te sens pas de faire le job, tu as le droit de partir.

Le 02 octobre 2022 à 08:14:05 :
la période d'essai est aussi bien pour l'employeur que pour l'employé.
si tu te sens pas de faire le job, tu as le droit de partir.

Oui mais y'a un délai de prévenance de 24h que je n'ai pas respecté, tu sais je risque quoi clé ?

Des kheys qui ont déjà tout plaqué du jour au lendemain ?

Le 02 octobre 2022 à 08:14:47 :

Le 02 octobre 2022 à 08:14:05 :
la période d'essai est aussi bien pour l'employeur que pour l'employé.
si tu te sens pas de faire le job, tu as le droit de partir.

Oui mais y'a un délai de prévenance de 24h que je n'ai pas respecté, tu sais je risque quoi clé ?

là t'as fait le con par contre. Tu vas recevoir une convocation au tribunal administratif, payer un avocat et éventuellement des dommages et intérêts au patron https://image.noelshack.com/fichiers/2020/12/3/1584494420-gif-200318-021806.gif

Le 02 octobre 2022 à 08:16:54 :

Le 02 octobre 2022 à 08:14:47 :

Le 02 octobre 2022 à 08:14:05 :
la période d'essai est aussi bien pour l'employeur que pour l'employé.
si tu te sens pas de faire le job, tu as le droit de partir.

Oui mais y'a un délai de prévenance de 24h que je n'ai pas respecté, tu sais je risque quoi clé ?

là t'as fait le con par contre. Tu vas recevoir une convocation au tribunal administratif, payer un avocat et éventuellement des dommages et intérêts au patron https://image.noelshack.com/fichiers/2020/12/3/1584494420-gif-200318-021806.gif

Nan mais sérieux khey ? Je flippe là

Deja fait mais j'avais au moins les couilles d'aller voir le responsable/rh en personne pour lui dire que jme casse
Mais tu risques rien ! Ils en ont rien à foutre.

Le 02 octobre 2022 à 08:19:22 :
Deja fait mais j'avais au moins les couilles d'aller voir le responsable/rh en personne pour lui dire que jme casse

Mon manager est un énorme fdp et je pèse mes mots, jamais je lui ré adresse la parole

Le 02 octobre 2022 à 08:21:05 :
Mais tu risques rien ! Ils en ont rien à foutre.

J'espère :peur:

Tu crois vraiment que le responsable va se faire chier à entamer une procédure parce qu'un employé n'a pas fait ses 8 dernières heures de taf ? Il s'en fout khey

Données du topic

Auteur
GolemDivin
Date de création
2 octobre 2022 à 00:33:58
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