[VIDEO] Un esclave de La Fnac prend une initiative, il est viré
Le 18 janvier 2022 à 13:51:39 :
Le 18 janvier 2022 à 13:44:49 :
Le 18 janvier 2022 à 13:39:51 :
Le 18 janvier 2022 à 13:32:16 :
Les esclaves qui disent que c'est méritéils espèrent tous une augmentation
" Monsieur le directeur, un de mes collègues chante pour donner de la bonheur, ça me choque, je suis traumatisé, je peux avoir avoir 1 jour de congé ? "
le boss : Virez le, non mais tu peux faire 1 heure de plus, c'est l'anniversaire de ma femme "
le gollem : " oui monsieur Directeur, c'est un plaisir de servir votre entreprise et votre réussite"
Le mec au smic ne touche pas de prime pour bosser avec des handicapés mentaux. Ya pas besoin d une récompense hein, rien que le fait d avoir l espoir d avoir un collègue normal en remplacement de celui ci a du faire agir le délateur.
Puisque je suppose que t es un 2000 nourris au rap, essaye d imaginer devoir être au taff avec moi. Et chaque jour que dieux fait je te force à écouter du black métal, du bondébarabe et autre joyeusetés. Tu va chialer.
AYAAAA un golem qui éssaye d'avoir de l'estime dans sa condition tu as du balancé pas mal de mecs pour éssayer de survivre dans ta condition d'esclave ?
Ayaaa ton post a aucun sens le 2000. Continue à répondre à coté.
Le 18 janvier 2022 à 13:44:03 :
Le 18 janvier 2022 à 13:24:45 :
Fnac c est vraiment une entreprise de chiens alorsJ’ai bosser chez Peugeot et un employé assez âgé avait pour habitude de se remplir des bouteilles de liquide de refroidissement et d’huile pour sont véhicule perso
Pareil il a été filmé par un collègue collabo qui a couru pour montrer la vidéo à la direction
Le directeur lui a demandé de supprimer immédiatement cette vidéo et de fermé sa gueule , en plus de ça il lui a fait une véritable réputation de balance au seins de toute l’usine
Mdr meritax, j'ai un exemple dans le même genre aussi, je bosse dans une entreprise et pour la faire courte, mon service s'occupe des achats de la boîte mais également des investissements etc..
J'ai du gérer le renouvellement du mobilier de notre siège social, on a racheté tout un tas de meubles/tables etc.. neufs alors que que ce qu'on avait était en très bon état (grand groupe français du CAC 40), du coup on a sollicité des associations pour leur faire des dons etc.. genre Emmaüs et d'autres structures
On a mis tout ce qui devait être donné dans un coin de nos réserves, mais y'a quelques gars de nos services généraux qui sont galériens un peu genre y'en a un a mi-temps qui vient d'avoir un gosse, l'autre est légèrement handicapé etc.. du coup j'ai vu avec eux pour qu'ils embarquent du mobilier"gratos" quoi, on voulait faire ça scred en fin de soirée vendredi dernier
Bah tu peux y aller, y'en a un hier matin qui vient me voir "oui on a vu X et Y se servir, ça se fait pas, on voulait te le dire parce voilà on sait pas ce qu'ils vont en faire, tu devrais peut-être regarder si ils l'ont pas mis sur leboncoin.." évidemment les deux employés sont rebeus hein d'où les sous entendus..
Bah j'ai bien rembarré le mec qui m'avait dit en lui expliquant le bail en lui disant que c'était vraiment limite son comportement de balance, et il a osé me demander à la fin si il pouvait embarquer un meuble lui aussi
Bah non, c'est totalement anormal.
C'est toi, ici, qui respecte pas les règles. Pourquoi certains employés pourraient se servir et pas d'autres ? Sur quels critères tu te fondes ? C'est une décision totalement arbitraire.
Encore un exemple qui témoigne de l'ensauvagement et de la disparition de la civilisation, je parle pas de racisme ni rien, mais de facto, quand tu te mets à ne plus suivre la loi, à ne plus suivre les règles, à faire des traitements de faveur de façon arbitraire sans aucune décision de groupe, bah de facto tu es dans une société de type tribale, une société inégalitaire qui ne respecte pas le droit et qui est donc sauvage.
Le 18 janvier 2022 à 13:59:06 :
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Fnac c est vraiment une entreprise de chiens alorsJ’ai bosser chez Peugeot et un employé assez âgé avait pour habitude de se remplir des bouteilles de liquide de refroidissement et d’huile pour sont véhicule perso
Pareil il a été filmé par un collègue collabo qui a couru pour montrer la vidéo à la direction
Le directeur lui a demandé de supprimer immédiatement cette vidéo et de fermé sa gueule , en plus de ça il lui a fait une véritable réputation de balance au seins de toute l’usine
Mdr meritax, j'ai un exemple dans le même genre aussi, je bosse dans une entreprise et pour la faire courte, mon service s'occupe des achats de la boîte mais également des investissements etc..
J'ai du gérer le renouvellement du mobilier de notre siège social, on a racheté tout un tas de meubles/tables etc.. neufs alors que que ce qu'on avait était en très bon état (grand groupe français du CAC 40), du coup on a sollicité des associations pour leur faire des dons etc.. genre Emmaüs et d'autres structures
On a mis tout ce qui devait être donné dans un coin de nos réserves, mais y'a quelques gars de nos services généraux qui sont galériens un peu genre y'en a un a mi-temps qui vient d'avoir un gosse, l'autre est légèrement handicapé etc.. du coup j'ai vu avec eux pour qu'ils embarquent du mobilier"gratos" quoi, on voulait faire ça scred en fin de soirée vendredi dernier
Bah tu peux y aller, y'en a un hier matin qui vient me voir "oui on a vu X et Y se servir, ça se fait pas, on voulait te le dire parce voilà on sait pas ce qu'ils vont en faire, tu devrais peut-être regarder si ils l'ont pas mis sur leboncoin.." évidemment les deux employés sont rebeus hein d'où les sous entendus..
Bah j'ai bien rembarré le mec qui m'avait dit en lui expliquant le bail en lui disant que c'était vraiment limite son comportement de balance, et il a osé me demander à la fin si il pouvait embarquer un meuble lui aussi
Bah non, c'est totalement anormal.
C'est toi, ici, qui respecte pas les règles. Pourquoi certains employés pourraient se servir et pas d'autres ? Sur quels critères tu te fondes ? C'est une décision totalement arbitraire.
Encore un exemple qui témoigne de l'ensauvagement et de la disparition de la civilisation, je parle pas de racisme ni rien, mais de facto, quand tu te mets à ne plus suivre la loi, à ne plus suivre les règles, à faire des traitements de faveur de façon arbitraire sans aucune décision de groupe, bah de facto tu es dans une société de type tribale, une société inégalitaire qui ne respecte pas le droit et qui est donc sauvage.
ça témoigne justeque ce pays communiste, ou personne ne l'est, tout le monde se bouffe les uns autres et se jalousent
Le 18 janvier 2022 à 13:51:39 :
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Les esclaves qui disent que c'est méritéils espèrent tous une augmentation
" Monsieur le directeur, un de mes collègues chante pour donner de la bonheur, ça me choque, je suis traumatisé, je peux avoir avoir 1 jour de congé ? "
le boss : Virez le, non mais tu peux faire 1 heure de plus, c'est l'anniversaire de ma femme "
le gollem : " oui monsieur Directeur, c'est un plaisir de servir votre entreprise et votre réussite"
Le mec au smic ne touche pas de prime pour bosser avec des handicapés mentaux. Ya pas besoin d une récompense hein, rien que le fait d avoir l espoir d avoir un collègue normal en remplacement de celui ci a du faire agir le délateur.
Puisque je suppose que t es un 2000 nourris au rap, essaye d imaginer devoir être au taff avec moi. Et chaque jour que dieux fait je te force à écouter du black métal, du bondébarabe et autre joyeusetés. Tu va chialer.
AYAAAA un golem qui éssaye d'avoir de l'estime dans sa condition tu as du balancé pas mal de mecs pour éssayer de survivre dans ta condition d'esclave ?
Personne ne mérite de subir des cas sociaux au travail en dépit de leur condition d'esclave. 100% sûr que le collègue l'a balancé pour avoir enfin la paix, et 100% mérité.
Maintenant en ce qui concerne le chant, à partir du moment où ça ne fait pas partie d'une initiative marketing du magasin et qu'on peut vraiment se poser la question de :
- est-ce que ça va améliorer l'image de la marque ?
- est-ce que ça va attirer du monde et augmenter les ventes ou au contraire faire peur et les réduire ?
Bah le patron est tout à fait légitime pour le virer. A sa place, je n'aurais pas fait ça, car on vit dans une société différente et ce genre de chose peut être positif (là où le fait de le virer pourrait faire bad buzz). Au pire tu le réprimandes en lui disant de ne plus le faire et tu passes à autre chose, maiis là je pense que le mec a juste mal réagi, ça va nuire à son business
Le 18 janvier 2022 à 13:44:49 :
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Les esclaves qui disent que c'est méritéils espèrent tous une augmentation
" Monsieur le directeur, un de mes collègues chante pour donner de la bonheur, ça me choque, je suis traumatisé, je peux avoir avoir 1 jour de congé ? "
le boss : Virez le, non mais tu peux faire 1 heure de plus, c'est l'anniversaire de ma femme "
le gollem : " oui monsieur Directeur, c'est un plaisir de servir votre entreprise et votre réussite"
Le mec au smic ne touche pas de prime pour bosser avec des handicapés mentaux. Ya pas besoin d une récompense hein, rien que le fait d avoir l espoir d avoir un collègue normal en remplacement de celui ci a du faire agir le délateur.
Puisque je suppose que t es un 2000 nourris au rap, essaye d imaginer devoir être au taff avec moi. Et chaque jour que dieux fait je te force à écouter du black métal, du bondébarabe et autre joyeusetés. Tu va chialer.
Tu suintes le malaise et la frustration , encore un probable desco puceau golem et électeur de Zemmour
Mettre de l'ambiance 3min = être un handicapé mental. On y croit
Eugneugneu j'aime pas le rap donc je fais des coups de putes dès que je peux
Le 18 janvier 2022 à 11:43:09 :
Quand j'ai passé 2 semaines aux USA, les salariés pouvaient utiliser le matériel pour faire plus de ventes.
C'était le cas quand je bossais à Cultura. Tu pouvais faire des démos de jeu de société, dessins, peintures, musiques, jeux-vidéo et animer ton rayon (genre faire des décos à thème pour une sortie de bouquin) en utilisant les produits après accord de ton chef de rayon.
Le 18 janvier 2022 à 14:02:44 :
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Les esclaves qui disent que c'est méritéils espèrent tous une augmentation
" Monsieur le directeur, un de mes collègues chante pour donner de la bonheur, ça me choque, je suis traumatisé, je peux avoir avoir 1 jour de congé ? "
le boss : Virez le, non mais tu peux faire 1 heure de plus, c'est l'anniversaire de ma femme "
le gollem : " oui monsieur Directeur, c'est un plaisir de servir votre entreprise et votre réussite"
Le mec au smic ne touche pas de prime pour bosser avec des handicapés mentaux. Ya pas besoin d une récompense hein, rien que le fait d avoir l espoir d avoir un collègue normal en remplacement de celui ci a du faire agir le délateur.
Puisque je suppose que t es un 2000 nourris au rap, essaye d imaginer devoir être au taff avec moi. Et chaque jour que dieux fait je te force à écouter du black métal, du bondébarabe et autre joyeusetés. Tu va chialer.
Tu suintes le malaise et la frustration , encore un probable desco puceau golem et électeur de Zemmour
- desco ? Bien sur que oui j ai 25 ans, ca fait longtemps que j ai fini les cours.
- puceau ? En couple avec la même fille depuis mes 17 ans, on construit un truc pendant que tu swippe sur tinder pour donner la papate à magalie.
- golem ? On a le niveau d éducation pour bosser quand on veut et avoir un bon niveau de vie ( un peu moins de 4.5k par mois net à nous deux. Enfin pas ce mois ci je te l accorde je prends des vacs donc on aura que sa moitié )
- électeurs de zémmour ? Pourquoi pas oui. Au passage cette fin de post viens de te griller comme chance pour la france. Rage pas que les gens normaux veulent pas bosser avec toi.
Le 18 janvier 2022 à 13:59:06 :
Le 18 janvier 2022 à 13:44:03 :
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Fnac c est vraiment une entreprise de chiens alorsJ’ai bosser chez Peugeot et un employé assez âgé avait pour habitude de se remplir des bouteilles de liquide de refroidissement et d’huile pour sont véhicule perso
Pareil il a été filmé par un collègue collabo qui a couru pour montrer la vidéo à la direction
Le directeur lui a demandé de supprimer immédiatement cette vidéo et de fermé sa gueule , en plus de ça il lui a fait une véritable réputation de balance au seins de toute l’usine
Mdr meritax, j'ai un exemple dans le même genre aussi, je bosse dans une entreprise et pour la faire courte, mon service s'occupe des achats de la boîte mais également des investissements etc..
J'ai du gérer le renouvellement du mobilier de notre siège social, on a racheté tout un tas de meubles/tables etc.. neufs alors que que ce qu'on avait était en très bon état (grand groupe français du CAC 40), du coup on a sollicité des associations pour leur faire des dons etc.. genre Emmaüs et d'autres structures
On a mis tout ce qui devait être donné dans un coin de nos réserves, mais y'a quelques gars de nos services généraux qui sont galériens un peu genre y'en a un a mi-temps qui vient d'avoir un gosse, l'autre est légèrement handicapé etc.. du coup j'ai vu avec eux pour qu'ils embarquent du mobilier"gratos" quoi, on voulait faire ça scred en fin de soirée vendredi dernier
Bah tu peux y aller, y'en a un hier matin qui vient me voir "oui on a vu X et Y se servir, ça se fait pas, on voulait te le dire parce voilà on sait pas ce qu'ils vont en faire, tu devrais peut-être regarder si ils l'ont pas mis sur leboncoin.." évidemment les deux employés sont rebeus hein d'où les sous entendus..
Bah j'ai bien rembarré le mec qui m'avait dit en lui expliquant le bail en lui disant que c'était vraiment limite son comportement de balance, et il a osé me demander à la fin si il pouvait embarquer un meuble lui aussi
Bah non, c'est totalement anormal.
C'est toi, ici, qui respecte pas les règles. Pourquoi certains employés pourraient se servir et pas d'autres ? Sur quels critères tu te fondes ? C'est une décision totalement arbitraire.
Encore un exemple qui témoigne de l'ensauvagement et de la disparition de la civilisation, je parle pas de racisme ni rien, mais de facto, quand tu te mets à ne plus suivre la loi, à ne plus suivre les règles, à faire des traitements de faveur de façon arbitraire sans aucune décision de groupe, bah de facto tu es dans une société de type tribale, une société inégalitaire qui ne respecte pas le droit et qui est donc sauvage.
Relis bien son message, il travaille dans un grand groupe du CAC40. Lui est sûrement cadre et il parle d'aider 2 mecs des services "généraux" donc j'imagine services techniques.
Pas besoin de partir dans des envolées lyriques. Quand t'es cadre t'en a rien à branler de récupérer du mobilier de ton taff sérieux.
Le 18 janvier 2022 à 14:26:29 :
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Fnac c est vraiment une entreprise de chiens alorsJ’ai bosser chez Peugeot et un employé assez âgé avait pour habitude de se remplir des bouteilles de liquide de refroidissement et d’huile pour sont véhicule perso
Pareil il a été filmé par un collègue collabo qui a couru pour montrer la vidéo à la direction
Le directeur lui a demandé de supprimer immédiatement cette vidéo et de fermé sa gueule , en plus de ça il lui a fait une véritable réputation de balance au seins de toute l’usine
Mdr meritax, j'ai un exemple dans le même genre aussi, je bosse dans une entreprise et pour la faire courte, mon service s'occupe des achats de la boîte mais également des investissements etc..
J'ai du gérer le renouvellement du mobilier de notre siège social, on a racheté tout un tas de meubles/tables etc.. neufs alors que que ce qu'on avait était en très bon état (grand groupe français du CAC 40), du coup on a sollicité des associations pour leur faire des dons etc.. genre Emmaüs et d'autres structures
On a mis tout ce qui devait être donné dans un coin de nos réserves, mais y'a quelques gars de nos services généraux qui sont galériens un peu genre y'en a un a mi-temps qui vient d'avoir un gosse, l'autre est légèrement handicapé etc.. du coup j'ai vu avec eux pour qu'ils embarquent du mobilier"gratos" quoi, on voulait faire ça scred en fin de soirée vendredi dernier
Bah tu peux y aller, y'en a un hier matin qui vient me voir "oui on a vu X et Y se servir, ça se fait pas, on voulait te le dire parce voilà on sait pas ce qu'ils vont en faire, tu devrais peut-être regarder si ils l'ont pas mis sur leboncoin.." évidemment les deux employés sont rebeus hein d'où les sous entendus..
Bah j'ai bien rembarré le mec qui m'avait dit en lui expliquant le bail en lui disant que c'était vraiment limite son comportement de balance, et il a osé me demander à la fin si il pouvait embarquer un meuble lui aussi
Bah non, c'est totalement anormal.
C'est toi, ici, qui respecte pas les règles. Pourquoi certains employés pourraient se servir et pas d'autres ? Sur quels critères tu te fondes ? C'est une décision totalement arbitraire.
Encore un exemple qui témoigne de l'ensauvagement et de la disparition de la civilisation, je parle pas de racisme ni rien, mais de facto, quand tu te mets à ne plus suivre la loi, à ne plus suivre les règles, à faire des traitements de faveur de façon arbitraire sans aucune décision de groupe, bah de facto tu es dans une société de type tribale, une société inégalitaire qui ne respecte pas le droit et qui est donc sauvage.
Relis bien son message, il travaille dans un grand groupe du CAC40. Lui est sûrement cadre et il parle d'aider 2 mecs des services "généraux" donc j'imagine services techniques.
Pas besoin de partir dans des envolées lyriques. Quand t'es cadre t'en a rien à branler de récupérer du mobilier de ton taff sérieux.
Surtout que ce genre de truc, ça se fait régulièrement partout.
L'entreprise y gagne car elle n'a pas à payer pour l'enlèvement et le recyclage des encombrants.
Le nombre de collègues que j'ai vu récupéré des palettes cassées là où j'ai bossé pour se faire leur salon de jardin ou, quand je bossais chez un vendeur de fleurs par correspondance, tout les jours les chefs nous proposaient de repartir avec les bouquets ou les plantes invendus ou les retours.
Le 18 janvier 2022 à 12:01:44 :
Le problème n'est pas tant le fait qu'il mette de l'ambiance au travail, mais ce qu'il chante, et ce qu'il incarnePas sur que Brigitte la boomeuse ait envie d'acheter son disque de Jean Ferra quand elle voit ça à la fnac
Et pourtant ça ira vote à gauche pour faire barrage à la haine
Données du topic
- Auteur
- VariantIHU
- Date de création
- 18 janvier 2022 à 11:32:12
- Nb. messages archivés
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- Nb. messages JVC
- 485