Ça dépend. Le MBTI absolument pas. Ça se base sur des fausses dichotomies, et la théorie derrière est fumeuse, par exemple quelqu'un qui est tester INTP aura un Ti fort et un Te faible, il est impossible selon la théorie d'avoir un Ti et un Te forts ce qui n'est pas en accord avec la réalité
Secondement, comme le test se base sur des dichotomies, il ne permet de vraiment modéliser que des individus extrêmes, mais en réalité, les caractéristiques des gens sont moyennes. Ça suit une courbe en cloche, une distribution normal
Le MBTI modélise ainsi des gens très extraverti ou introverti, très terre à terre ou très imaginatif...etc alors qu'en réalité, les gens sont souvent dans un entre deux
Beaucoup d'organismes ont chercher à prédire les performances d'agents grâce à des tests psychologique. Le MBTI a était utiliser par l'armée américaine par exemple pour permettre de prédire les performances dans certaines tâches, les résultats sont que le MBTI est un test qui n'a aucune valeur prédictive contrairement à d'autres tests comme OCEAN qui se sont révéler efficaces pour prédire les performances d'individus à des taches donnés
Si une théorie est incapable de faire des prédictions sur la réalité, on ne peut pas mesurer sa validité
