Ta HAPPINESS MANAGER : "Célestin, vous nuisez au bonheur de l'entreprise"
Or, lors des entretiens, plusieurs employés m'ont parlé en mal de vous, affirmant que vous n'étiez pas intégré à la culture de l'entreprise, pas proactif et que votre disruptivité laissait encore à désirer.
Vous brillez également par votre absence aux afterworks, work week-ends, séminaires et barbecues corporate.
Je vous prie de corriger le tir aussi vite que possible, faute de quoi je me retrouverai dans l'obligation de parler de votre cas aux RH.
Ta réac'bullshit ?
Le 28 mai 2024 à 19:30:04 :
"ta gueule"
Elle s'énerve.
Je vais faire de ta vie un enfer, tu vas être viré et tu ne retrouveras jamais de boulot, sale chien, en plus t'es petit, moche et t'as une haleine de zombie !
Elle claque la porte et court vers sa n + 1
Le 28 mai 2024 à 19:33:24 :
"Pas de soucis madame, je vous propose d'en parler autour de la table avec mon syndicat"
Les syndicats ont une approche offensive, moi en tant que happiness manager je suis plus dans la douceur et le contact. Je ne pense pas que ça donne grand-chose, et à ta place, je tiendrai compte de mes conseils.
Si nécessaire, je leur débrieferai ce que je viens de vous dire
Le 28 mai 2024 à 19:35:27 :
Je démissionne
Elle sous-entend que tu vas regretter ce process car tu ne trouveras jamais une aussi bonne culture d'entreprise et un teamwork aussi axé self-care ailleurs
Le 28 mai 2024 à 19:35:13 :
Le 28 mai 2024 à 19:33:24 :
"Pas de soucis madame, je vous propose d'en parler autour de la table avec mon syndicat"Les syndicats ont une approche offensive, moi en tant que happiness manager je suis plus dans la douceur et le contact. Je ne pense pas que ça donne grand-chose, et à ta place, je tiendrai compte de mes conseils.
Si nécessaire, je leur débrieferai ce que je viens de vous dire
"Pas de soucis madame mais on expliquera cela tous ensembles autour de la table, je leur expliquerai notamment le harcèlement dont je suis victime, le tout sans aucune raison"
Le pire c'est que j'ai vraiment vécu ça et j'ai été voir les syndicats, plusieurs fois d'ailleurs, à chaque fois mes supérieurs qui se plaignaient ont fermé leur gueule devant les syndicats et je n'ai jamais eu de problème, malgré qu'une fois, mon n+2 m'avait dit (devant d'autres personnes "haut placées", "j'en ai marre de toi, je vais voir pour te virer à la fin de la journée"
Le 28 mai 2024 à 19:31:51 :
Le 28 mai 2024 à 19:30:04 :
"ta gueule"Elle s'énerve.
Je vais faire de ta vie un enfer, tu vas être viré et tu ne retrouveras jamais de boulot, sale chien, en plus t'es petit, moche et t'as une haleine de zombie !
Elle claque la porte et court vers sa n + 1
Elle s'est déjà pris un balayage+énorme patate à l'arrière du crâne avant d'avoir atteint la porte
Le 28 mai 2024 à 19:38:07 :
Promis j'essaierai d'être plus HAPPY au quotidien dans mon travail de CLEAN OFFICE MANAGER
Elle te félicite : voilà un worker corporate comme on les aime ! Je vais forwarder ton mood aux RH, elles en seront très satisfaites
Le 28 mai 2024 à 19:38:25 :
Le 28 mai 2024 à 19:35:13 :
Le 28 mai 2024 à 19:33:24 :
"Pas de soucis madame, je vous propose d'en parler autour de la table avec mon syndicat"Les syndicats ont une approche offensive, moi en tant que happiness manager je suis plus dans la douceur et le contact. Je ne pense pas que ça donne grand-chose, et à ta place, je tiendrai compte de mes conseils.
Si nécessaire, je leur débrieferai ce que je viens de vous dire"Pas de soucis madame mais on expliquera cela tous ensembles autour de la table, je leur expliquerai notamment le harcèlement dont je suis victime, le tout sans aucune raison"
Le pire c'est que j'ai vraiment vécu ça et j'ai été voir les syndicats, plusieurs fois d'ailleurs, à chaque fois mes supérieurs qui se plaignaient ont fermé leur gueule devant les syndicats et je n'ai jamais eu de problème, malgré qu'une fois, mon n+2 m'avait dit (devant d'autres personnes "haut placées", "j'en ai marre de toi, je vais voir pour te virer à la fin de la journée"
Comme pour l'autre clé : tu l'as fait sortir de ses gonds. Elle t'insulte et menace de faire de ta vie un enfer.
Elle fait même des insinuations sur la taille de tes parties génitales, puis claque la porte.
Le 28 mai 2024 à 19:42:09 :
Le 28 mai 2024 à 19:38:25 :
Le 28 mai 2024 à 19:35:13 :
Le 28 mai 2024 à 19:33:24 :
"Pas de soucis madame, je vous propose d'en parler autour de la table avec mon syndicat"Les syndicats ont une approche offensive, moi en tant que happiness manager je suis plus dans la douceur et le contact. Je ne pense pas que ça donne grand-chose, et à ta place, je tiendrai compte de mes conseils.
Si nécessaire, je leur débrieferai ce que je viens de vous dire"Pas de soucis madame mais on expliquera cela tous ensembles autour de la table, je leur expliquerai notamment le harcèlement dont je suis victime, le tout sans aucune raison"
Le pire c'est que j'ai vraiment vécu ça et j'ai été voir les syndicats, plusieurs fois d'ailleurs, à chaque fois mes supérieurs qui se plaignaient ont fermé leur gueule devant les syndicats et je n'ai jamais eu de problème, malgré qu'une fois, mon n+2 m'avait dit (devant d'autres personnes "haut placées", "j'en ai marre de toi, je vais voir pour te virer à la fin de la journée"
Comme pour l'autre clé : tu l'as fait sortir de ses gonds. Elle t'insulte et menace de faire de ta vie un enfer.
Elle fait même des insinuations sur la taille de tes parties génitales, puis claque la porte.
Parfait, elle sera virée et moi j'aurais rien
Le 28 mai 2024 à 19:42:35 :
Le 28 mai 2024 à 19:42:09 :
Le 28 mai 2024 à 19:38:25 :
Le 28 mai 2024 à 19:35:13 :
Le 28 mai 2024 à 19:33:24 :
"Pas de soucis madame, je vous propose d'en parler autour de la table avec mon syndicat"Les syndicats ont une approche offensive, moi en tant que happiness manager je suis plus dans la douceur et le contact. Je ne pense pas que ça donne grand-chose, et à ta place, je tiendrai compte de mes conseils.
Si nécessaire, je leur débrieferai ce que je viens de vous dire"Pas de soucis madame mais on expliquera cela tous ensembles autour de la table, je leur expliquerai notamment le harcèlement dont je suis victime, le tout sans aucune raison"
Le pire c'est que j'ai vraiment vécu ça et j'ai été voir les syndicats, plusieurs fois d'ailleurs, à chaque fois mes supérieurs qui se plaignaient ont fermé leur gueule devant les syndicats et je n'ai jamais eu de problème, malgré qu'une fois, mon n+2 m'avait dit (devant d'autres personnes "haut placées", "j'en ai marre de toi, je vais voir pour te virer à la fin de la journée"
Comme pour l'autre clé : tu l'as fait sortir de ses gonds. Elle t'insulte et menace de faire de ta vie un enfer.
Elle fait même des insinuations sur la taille de tes parties génitales, puis claque la porte.Parfait, elle sera virée et moi j'aurais rien
A voir clé, pas sûr que ses collègues RH avec qui elle se ressource lors de pauses café acceptent de prendre ta défense 
Le 28 mai 2024 à 19:44:22 :
Le 28 mai 2024 à 19:42:35 :
Le 28 mai 2024 à 19:42:09 :
Le 28 mai 2024 à 19:38:25 :
Le 28 mai 2024 à 19:35:13 :
> Le 28 mai 2024 à 19:33:24 :
>"Pas de soucis madame, je vous propose d'en parler autour de la table avec mon syndicat"
Les syndicats ont une approche offensive, moi en tant que happiness manager je suis plus dans la douceur et le contact. Je ne pense pas que ça donne grand-chose, et à ta place, je tiendrai compte de mes conseils.
Si nécessaire, je leur débrieferai ce que je viens de vous dire"Pas de soucis madame mais on expliquera cela tous ensembles autour de la table, je leur expliquerai notamment le harcèlement dont je suis victime, le tout sans aucune raison"
Le pire c'est que j'ai vraiment vécu ça et j'ai été voir les syndicats, plusieurs fois d'ailleurs, à chaque fois mes supérieurs qui se plaignaient ont fermé leur gueule devant les syndicats et je n'ai jamais eu de problème, malgré qu'une fois, mon n+2 m'avait dit (devant d'autres personnes "haut placées", "j'en ai marre de toi, je vais voir pour te virer à la fin de la journée"
Comme pour l'autre clé : tu l'as fait sortir de ses gonds. Elle t'insulte et menace de faire de ta vie un enfer.
Elle fait même des insinuations sur la taille de tes parties génitales, puis claque la porte.Parfait, elle sera virée et moi j'aurais rien
A voir clé, pas sûr que ses collègues RH avec qui elle se ressource lors de pauses café acceptent de prendre ta défense
Les RH ne décident de rien en l'occurence ce seront les syndicats, et leur réputation dépend de ce genre de cas, donc t'es protégé au maximum, je peux te dire ça d'expérience
Données du topic
- Auteur
- PubPourLIVG
- Date de création
- 28 mai 2024 à 19:29:15
- Nb. messages archivés
- 34
- Nb. messages JVC
- 34