Il se fait DEGLINGUER car il pose des congés parental

Le 01 septembre 2021 à 10:12:55 :

Le 01 septembre 2021 à 10:11:37 :
Le congé paternel c'est pas seulement quelques semaines ?

Congés paternel/maternel =/= congé parental

C'est quoi la différence

Le 01 septembre 2021 à 08:00:12 :
Et qu attends t il pour le trainer aux Prud'hommes ?
Y a pas de bourreaux sans victime

Les prud'hommes n'existent plus

3 gosses en bas âge c'est plus important que ton patron de merde surtout celui-là.

Mérité pour ce gros beauf consanguin du nord.

Les plus mauvaises expériences de taff que j'ai eu, c'est en campagne de toute façon.

Le 01 septembre 2021 à 10:13:16 :

Le 01 septembre 2021 à 10:12:55 :

Le 01 septembre 2021 à 10:11:37 :
Le congé paternel c'est pas seulement quelques semaines ?

Congés paternel/maternel =/= congé parental

C'est quoi la différence

Congé maternel / paternel c'est obligatoire et t'es payé pas loin de ton salaire, alors que le parentales c'est toi qui décides de le prendre en supplément, mais c'est payé des clopinettes

Le 01 septembre 2021 à 10:07:03 :
Par contre le père à l’air d’être detruit le pauvre.
Malheureusement le monde n’aime pas les faibles comme lui. Il devrait s’endurcir.

Si c’était un Jean Kevin issu d’une famille gitane le patron lui aurait même pas parlé comme ça. Le patron aurait même proposé 3 ans de congés

[10:11:00] <nyctalope77777>

Le 01 septembre 2021 à 10:02:23 :

[10:00:13] <henenah>

Le 01 septembre 2021 à 09:59:08 :

Le 01 septembre 2021 à 09:57:13 :

Le 01 septembre 2021 à 09:54:47 :

Le 01 septembre 2021 à 09:51:07 :

Le 01 septembre 2021 à 09:49:53 :

Le 01 septembre 2021 à 09:48:57 :

Le 01 septembre 2021 à 09:47:50 :

Le 01 septembre 2021 à 09:45:39 :

Le 01 septembre 2021 à 09:44:17 :

Le 01 septembre 2021 à 09:42:18 :

Le 01 septembre 2021 à 09:40:55 :

Le 01 septembre 2021 à 09:37:46 :

Le 01 septembre 2021 à 09:35:54 :

Le 01 septembre 2021 à 09:30:50 :

Le 01 septembre 2021 à 09:29:54 :

Le 01 septembre 2021 à 09:28:08 :

Le 01 septembre 2021 à 09:25:47 :

Le 01 septembre 2021 à 09:25:05 :
Mais bon, très difficile pour le patron d'assumer un an à ses frais.

Heureusement que c'est pas à ses frais alors

Bah si car une personne en moins, donc il doit embaucher une personne supplémentaire et je ne sais pas si tu te rends compte des coûts en France

Réfléchissons 2 minutes : 1 employé prend des congés parentaux, les frais sont pris en charge par la secu.
Pendant cette année de congés l'employeur embauche quelqu'un d'autre.

Y a quoi comme frais supplémentaire du coup ?

les frais sont pris en charge par la secu.

le patron ne paye pas de cotisation des fois ?

pour embaucher quelqu'un il faut que tu prenne contact avec un cabinet de RH, faut que tu le payes et on te trouve pas un employé en 3 jours

C'est pour ça qu'il y a un delà de 2 mois minimum pour prévenir l'employeur
Pour les cotisations je ne sais pas.
Dans le monde agricole personne n'utilise les cabinets de RH

je pense (je suis pas sur), que le patron paye les cotisations etc et que cs reversé à l'employé via la sécu donc le patron paye finalement

si il embauche un autre mec, il paye 2 personnes et donc il est baisé

je sais pas comment ca se passe dans le domaine agricole mais ils doivent avoir leur mode de recrutement
dans tout les cas ca demande du temps

Qu'est ce que tu racontes ?cotisation reversé au salarié via la secu ?c'est pas des cotisations du coup

Nan, dans le cas où il paye des cotis, ça fait un salaire complet + Cotisations.ca fait partie des imprévus

Oui être patron ça demande du temps, du savoir faire et du savoir être. C'est quoi l'idée, supprimer le code du travail parce que "tu comprends, ça gêne"?

COTISATION ETC j'ai bien précisé mais bon

oui le code du travail en France est EXTREMEMENT contraignant

Oui oui, c'est pratique le etc quand on a aucune idée de quoi on parle

Tu dis contraignant je dis protecteur

faut pas tout voir sous la vision du salarié

Dit il en parlant de code du travail contraignant

ba justement je regarde aussi avec le point de vue du patron
mais imagine ta un employé qui se barre pendant un ans en congés parental, pour une femme je le comprends a 200 % mais pr un mec ....

Ça change quoi ?
C'est un salarié dans les deux cas qui décide de s'occuper de son gosse.
C'est plus réservé aux femmes ça

la mère est beaucoup plus lié aux enfants que le père
1 ans pr le père cs beaucoup trop je pense

Je maintiens ma question, quand bien même c'est vrai (et on peut encore en discuter de cette affirmation) en quoi c'est censé empêcher le père de s'occuper convenablement de son enfant ?
Dans sa carrière, qui va durer un bon moment, de dire pendant 1 an "pause", je prends du temps pour moi, pour ma famille, j'ai cotisé pour ça, j'en ai le droit, je le fais ?

De sacrifier pour son patron ça a des limites

j'ai pas demandé au mec de bosser pendant que sa femme accouche, y'a un juste milieu
le père peux s'occuper de l'enfant à part du travail (la plupart des gens font ca) et il me semble qu'il est pas bloqué dans ce boulot pendant toute sa carrière

oui le mec cotise pour cela mais le patron aussi pour rappel

Cotisation patronal = Ce que le salarié ne touche pas mais lui revient.
Tu comprends ce que ça veut dire ?

Ba la non pour le coup

Salaire brut = salaire net + charge salarial + charge patronal.

Donc la charge patronal est bien dans le salaire brut.

Tu as déjà travaillé ?

Les charges patronales ne sont pas dans le brut, tu les vois pas sur les fiches de paie.

https://www.urssaf.fr/portail/home/utile-et-pratique/estimateur-de-cotisations.html

Oui car il n'indique que le brut dit "salarial". Mais le brut dit "Patronal" c'est toujours ton salaire

Le 01 septembre 2021 à 10:11:14 :
Non mais les mecs qui défendent le patron là, vous savez pourquoi le mec se permet de prendre 1 an?
Parce qu'il a fait comme tout le monde, il a calculé.
Quand tu gagnes trois fois rien, c'est limite plus rentable financièrement de s'arrêter et de rester à la maison, car tu te lève le matin pour des clopinettes. Et faire garder un gamin ça coûte cher.

Tu ajoutes à ça le fait de pouvoir rester avec ton enfant, la décision elle est facile à prendre hein

Payez les gens, et les gens resteront, c'est aussi simple que ça.

Le patron :

- paye son employé au lance pierre
- le harcèle
- l'insulte gratuitement

Le salarié :

- fait ses calculs et effectue une demande de congé parental d'une durée de un an

Le patron :

Le mec tient 7 mois comme ça

Me connaissant je pourrais pas tenir 2 jours

Si vous ne compreniez pas pourquoi les cerveaux et la main d'œuvre très qualifiée se barrent du pays, vous avez votre réponse.

La France, ce pays où :
- les français ont une mentalité de merde
- les patrons sont des gros cons qui se prennent pour Zuckerberg alors qu'ils n'ont qu'une PME de merde dans les carreaux en PVC ou un restaurant miteux
- les salaires sont merdiques
- une économie tellement merdique que tu dois te soumettre à l'employeur et le remercier de ne pas être au chômage.

S
H
I
T
H
O
L
E

Le 01 septembre 2021 à 10:15:15 :

Le 01 septembre 2021 à 10:11:14 :
Non mais les mecs qui défendent le patron là, vous savez pourquoi le mec se permet de prendre 1 an?
Parce qu'il a fait comme tout le monde, il a calculé.
Quand tu gagnes trois fois rien, c'est limite plus rentable financièrement de s'arrêter et de rester à la maison, car tu te lève le matin pour des clopinettes. Et faire garder un gamin ça coûte cher.

Tu ajoutes à ça le fait de pouvoir rester avec ton enfant, la décision elle est facile à prendre hein

Payez les gens, et les gens resteront, c'est aussi simple que ça.

Le patron :

- paye son employé au lance pierre
- le harcèle
- l'insulte gratuitement

Le salarié :

- fait ses calculs et effectue une demande de congé parental d'une durée de un an

Le patron :

Le 01 septembre 2021 à 10:15:25 :
C’est un droit, je ne vois pas le débat.

Dis-le à ceux qui défendent le patron et ne voit la vie qu'à travers le prisme du travail.

Le 01 septembre 2021 à 10:16:13 :
Si vous ne compreniez pas pourquoi les cerveaux et la main d'œuvre très qualifiée se barrent du pays, vous avez votre réponse.

La France, ce pays où :
- les français ont une mentalité de merde
- les patrons sont des gros cons qui se prennent pour Zuckerberg alors qu'ils n'ont qu'une PME de merde dans les carreaux en PVC ou un restaurant miteux
- les salaires sont merdiques
- une économie tellement merdique que tu dois te soumettre à l'employeur et le remercier de ne pas être au chômage.

S
H
I
T
H
O
L
E

Ceci.

Sans oublier l'État socialiste qui taxe à tour de bras pour des services publiques qui disparaissent.

Le 01 septembre 2021 à 10:16:53 :
Ayaaah et ma boite qui a offert une semaine de congés payé supp' au deux nouveau papa de ma boite
J'ai vraiment de la chance bordel

C'est pour ça aussi qu'à la fin de mon apprentissage je vais demander à rester dans mon entreprise.

Je préfère les boîtes où les gens sont humains, et ne sont pas Corporate ou ce genre de choses.

Le 01 septembre 2021 à 10:17:34 :

Le 01 septembre 2021 à 10:16:13 :
Si vous ne compreniez pas pourquoi les cerveaux et la main d'œuvre très qualifiée se barrent du pays, vous avez votre réponse.

La France, ce pays où :
- les français ont une mentalité de merde
- les patrons sont des gros cons qui se prennent pour Zuckerberg alors qu'ils n'ont qu'une PME de merde dans les carreaux en PVC ou un restaurant miteux
- les salaires sont merdiques
- une économie tellement merdique que tu dois te soumettre à l'employeur et le remercier de ne pas être au chômage.

S
H
I
T
H
O
L
E

Ceci.

Sans oublier l'État socialiste qui taxe à tour de bras pour des services publiques qui disparaissent.

J'avais omis de le dire en effet

Le 01 septembre 2021 à 10:17:34 :

Le 01 septembre 2021 à 10:16:13 :
Si vous ne compreniez pas pourquoi les cerveaux et la main d'œuvre très qualifiée se barrent du pays, vous avez votre réponse.

La France, ce pays où :
- les français ont une mentalité de merde
- les patrons sont des gros cons qui se prennent pour Zuckerberg alors qu'ils n'ont qu'une PME de merde dans les carreaux en PVC ou un restaurant miteux
- les salaires sont merdiques
- une économie tellement merdique que tu dois te soumettre à l'employeur et le remercier de ne pas être au chômage.

S
H
I
T
H
O
L
E

Ceci.

Sans oublier l'État socialiste qui taxe à tour de bras pour des services publiques qui disparaissent.

Je peux rien ajouter de plus.

Le 01 septembre 2021 à 08:07:00 :
Son patron va se faire saigner au prud'homme

Surtout que la il a du le virer ensuite

J’espère tellement

C’est les gros cons comme lui qui mettent le pays à la traîne

Le type ça se voit qu’il a 2 de QI et qu’il sait pas gérer il arrive à être en PLS pour un congé parental